1. Trang chủ
  2. » Giáo án - Bài giảng

xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực

51 179 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 51
Dung lượng 1,06 MB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Khái niệm KNS ? là khả năng thực hiện những hành vi thích ứng tích cực, những cách hành xử hiệu quả, giúp häc sinh hoà nhập vào môi trường xung quanh gia đinh, lớp học, thế giới bạn bè.

Trang 1

Xây dựng trường học thân thiện,

học sinh tích cực:

cho học sinh

Trang 2

Mục tiêu

Hiểu được vai trò của việc giáo dục rèn luyện KNS.

Biết tổ chức các hoạt động giáo dục

những KNS cơ bản cần thiết cho lứa tuổi

HS THCS.

Làm thế nào để thực hiện các mục tiêu này?

Trang 3

Nh÷ng c©u hái dµnh cho HS, GV ?

Trang 4

Nh÷ng kÕt qu¶ nghiªn cøu khoa häc cho thÊy:

Kho¶ng 15%-25% HS cã khã kh¨n häc ® êng, cã nguy

c¬ gÆp thÊt b¹i häc ® êng

§a sè HS thÊt b¹i häc ® êng kh«ng ph¶i v× kÐm th«ng

minh mµ do thiÕu hôt c¸c KNS

Trang 5

Thiếu các chiến l ợc t duy hiệu quả

Thiếu kỹ năng giải quyết vấn đề

Trang 6

Khái niệm KNS ?

là khả năng thực hiện những hành vi thích ứng tích cực, những cách hành xử hiệu quả, giúp häc sinh hoà nhập vào môi trường xung quanh (gia đinh, lớp học, thế giới bạn bè ), hình thành các mối quan hệ XH, phát triển những nét nhân cách tích cực thuận lợi cho sự thành công học đường

và thành công trong cuộc sống

Trang 7

KNS là “chìa khoá“ để thành công học

đ ờng ?

1 Các KNS liên quan đến tất cả các hoạt động ở tr ờng học

2 Tất cả HS đều có lợi từ việc học các KNS Có thể học các

KNS từ những ng ời xung quanh

3 Sự tự tin hình thành từ sự chấp nhận bản thân, ng ời khác

chấp nhận minh; bản lĩnh sáng tạo hình thành từ chấp

nhận mạo hiểm, dấn thân trải nghiệm Các phẩm chất này

đều có liên quan đến KNS

4 Học tập có hiệu qủa nhất khi việc học diễn ra trong trạng

thái vui vẻ, giầu t ơng tác và thực hành kỹ cái gi đ ợc học

Trang 9

Các KNS đặc biệt quan trọng cho sự thành công học

đ ờng:

Kỹ năng giao tiếp

Kỹ năng điều chỉnh nhận thức, hành vi

Kỹ năng kiểm soỏt/ứng phú với stress

Kỹ năng hợp tỏc, làm việc theo nhúm

Kỹ năng giải quyết vấn đề

Kỹ năng lắng nghe tớch cực

Kỹ năng đồng cảm

Kỹ năng quyết đoỏn, ra quyết định

Kỹ năng thuyết phục, thương lượng

Kỹ năng thuyết trình

Kỹ năng đặt mục tiờu, lập kế hoạch thực hiện mục tiờu

Kỹ năng đặt cõu hỏi?

Kỹ năng học bằng đa giỏc quan

Kỹ năng tư duy sỏng tạo

Kỹ năng khen, chờ tớch cực

Kỹ năng suy nghĩ tớch cực, duy trì thỏi độ lạc quan

Kỹ năng thớch ứng

Kỹ năng đỏnh giỏ và tự đỏnh giỏ

Trang 10

Mô hình day và hoc KNS

Giai đoạn 1: Khám phá

- Tìm hiểu kinh nghiệm/hiểu biết của người học về những việc hoặc sự kiện đã diễn ra trong cuộc sống

Giai đoạn 2: Kết nối

- Giới thiệu thông tin mới và các kỹ năng liên quan đến thực tế cuộc sống

Giai đoạn 3: Thực hành

- gồm các hoạt động yêu cầu thực hành kỹ năng mới dưới

sự hướng dẫn (đóng vai, phân tích tình huống, nghiên cứu trường hợp) và xử lý phân tích để giúp người học tự phản ảnh và suy nghĩ (cách áp dụng kỹ năng mới vào các tình huống thực tế trong cuộc sống

Trang 11

KỸ NĂNG HỌC BẰNG

ĐA GIÁC QUAN

Trang 12

CÊu tróc cña bé m¸y häc

Trang 13

KÝch thÝch

Gi¸c quan tiÕp nhËn

C¸c vïng n·o tiÕp nhËn kÝch thÝch, xö lý, ra lÖnh

Trang 14

KH¤NG TH H C Đ C N U Ể Ọ ƯỢ Ế

KH¤NG TH H C Đ C N U Ể Ọ ƯỢ Ế

KH¤NG CO CÁC GIÁC QUAN

C¸c gi¸c quan và tri th c ứ

C¸c gi¸c quan và tri th c ứ

kh«ng th t¸ch r i kh i nhau ể ờ ỏ

kh«ng th t¸ch r i kh i nhau ể ờ ỏ

Trang 15

C¸c vïng chøc n¨ng trªn vá n·o

Trang 16

(nhu cÇu, t×nh c¶m )

N·o bß s¸t

Trang 17

Đảm bảo sự sống cßn của người học

Ảnh hưởng c¸c hµnh vi trong x· hội (m«i trường): chiến tranh, l·nh thổ, giới tÝnh…

Trang 18

Vïng limbic

Trang 19

Vïng limbic – rµo c¶n thø nhÊt

Kh«ng thể lập luận, chỉ đơn giản lµ t«i lµm những g× t«i muốn

Ảnh hưởng đến trÝ tuệ v× vïng nµy tạo ra động lực

Ảnh hưởng đến quan hệ con người tÝch cực,

trung lập, hay tiªu cực (tÝnh x· hội), vÝ dụ cảm

Trang 20

Hai b¸n cÇu n·o

b¸n cÇu

n·o tr¸i

b¸n cÇu n·o ph¶i

Trang 21

Tổng hợp ngôn ngữ

phân tích

lo gich thời gian

Bán cầu não phải – tính không

đồng nhất

Trang 22

Tr¹ng th¸i T - rµo c¶n thø 2 cña viÖc häc “ ”

N·o ph¶i

Ph©n k×

kh«ng lêi tæng hîp trùc gi¸c vÜnh h»ng liªn t ëng

N·o tr¸i

Tæng hîp ng«n ng÷

Trang 24

Biết

Hiểu

Làm thạo

Sáng tạo

Trang 25

Dùng ngay & truyền đạt lại người khác

Thực hành Thảo luận nhóm

Âm thanh, Hình ảnh

Trang 27

9 bước học hiệu quả

Lên kế hoạch cụ thể và sắp xếp thời gian (2)

Thúc đẩy tư duy bằng những xúc cảm tích cực

Luyện tập để

có trí nhớ siêu đẳng

Trang 28

Phương pháp đọc hiệu quả

Đọc mục lục, đọc tóm tắt trước

Đọc lướt để lấy thông tin

Đọc kỹ những từ khóa (từ chứa thông tin quan trọng)

Tự đặt những câu hỏi để thẩm định, xử lý thông tin

Trang 29

Phương pháp ghi nhớ siêu đẳng

- Cấu trúc lại thông tin theo sơ đồ hình cây/mạng

- “Thổi” xúc cảm tích cực vào các kiến thức cần ghi nhớ

- Dùng trí tưởng tượng, liên tưởng để tạo “điểm nhớ”

“trí tưởng tượng chi phối cả thế giới”

- “Bẻ vỡ” những khái niệm/ cấu trúc khó hiểu thành cái

cụ thể, dễ hiể

- Hình ánh hóa những gì cần ghi nhớ (Dùng các hình ảnh

để minh hoạ cho các thông tin trong trí tưởng tượng…)

- Sử dụng tất cả các giác quan khi tư duy

- Làm cho các hình ảnh trở nên quen thuộc, hài hước

- Tạo ra sự liên kết giữa tri thức mới với kinh nghiệm đã có

Trang 30

6 Quy t c h c tÝch cùc ắ ọ

6 Quy t c h c tÝch cùc ắ ọ

Loại bỏ rào cản tinh thần

Thư giãn

Sơ đồ tư duy

Phối hợp các giác quan

Nghỉ giải lao

Kích thích trí não

Trang 32

KỸ NĂNG SUY NGHĨ TÍCH CỰC, DUY TRÌ THÁI ĐỘ

LẠC QUAN

Trang 33

Kết quả

được tận dụng

Vòng xoáy thất bại

Trang 35

Hãy bắt đầu thành công bằng việc

thay đổi niềm tin của cá nhân

Niềm tin có sức mạnh phi thường

Hãy thay thế những niềm tin sai lệch bằng niềm tin hợp lý hữu ích hơn

Trang 36

Thay đổi niềm tin của bạn để khởi đầu

sự thành công

5 niềm tin của người thành công:

- Để thành công tôi nhất định phải thay đổi

- Không có thất bại, chỉ có bài học kinh nghiệm

- Nếu mọi người làm được, tôi cũng làm được

- Học chính là chơi – tìm ra niềm vui, sự đam

mê trong việc học

- Linh hoạt, năng động, chủ động làm cuộc

sống của bạn thành công hơn

Trang 37

Biết rút ra bài học từ sự thất bại

Tin tưởng vào năng lực của bản thân

Nhìn nhận vấn đề như những thử thách

Liên tục nhân đôi khả năng của bản thân

Trang 38

KỸ NĂNG ĐIỀU CHỈNH

NHẬN THỨC, HÀNH VI

Trang 39

Cơ sở tâm lý… duy trì nhận thức,

niềm tin sai lệch

Các lỗi thường mắc trong suy nghĩ/nhận thức

Trầm trọng hóa/quan trọng hoá vấn đề

Tuyệt đối hóa

Suy luận tuỳ tiện

Khái quát hoá vội vàng/thái quá

Tự vận vào mình/ tự ám thị tiêu cực

Chủ quan coi thường

Cảm giác vô tích sự, vô giá trị của cá nhân

Chú ý vào chi tiết

Trang 40

Kỹ thuật 3 bước điều chỉnh nhận thức,

niềm tin sai lệch

Các bước điều chỉnh suy nghĩ/ niềm tin sai lệch:

Bước 1: nhận diện những ý nghĩ dựa trên những niềm tin không phù hợp

Bước 2: tìm bằng chứng phản bác lại những niềm tin phi lý này

Bước 3: nảy sinh ý nghĩ mới dựa trên niềm tin hợp lý, những mong muốn thực tế

Trang 41

Kỹ thuật 4 bước điều chỉnh nhận thức,

Bước 2: Thách thức những giả thuyết cơ bản của thân chủ: những tiền đề sai lệch ban đầu cần được mổ sẻ, phân tích để tìm ra tính bất hợp lý cần phải điều chỉnh

Bước 3: Nhìn sự vật từ quan điểm của người khác: phân tích lại tình huống hoặc sự kiện từ các góc nhìn khác nhau

Bước 4: Thức tỉnh những ý nghĩ lạc quan tích cực và thực tế hơn: quán tưởng dừng những ý nghĩ vẩn vơ, tiêu cực và thay thế chúng bằng những ý nghĩ tích cực tốt đẹp hơn.

Trang 42

Kỹ năng hợp tác

Trang 44

Kỹ năng hợp tác là một kỹ năng cơ bản giúp chúng ta làm việc hiệu quả trong nhóm và tương tác một cách hài hòa với những

người xung quanh

Sẽ học được lợi ích của việc trở thành một người biết hợp tác

Sẽ học cách một người biết hợp tác ứng xử với những người khác

Ứng dụng được trong cuộc sống hàng ngày

Trang 45

5 thành ph n c a s h p ầ ủ ự ợ

5 thành ph n c a s h p ầ ủ ự ợ tác

1 Sự phụ thuộc tích cực lẫn nhau

2 Sự tương tác trực tiếp lẫn nhau

3 Khả năng thuyết trình theo nhóm và

Trang 46

1 Sự phụ thuộc tích cực lẫn nhau  

Sự nỗ lực của mỗi thành viên

trong nhóm luôn được yêu cầu

Trang 47

2 Sự tương tác trực tiếp lẫn nhau  

(thúc đẩy sự thành công của người khác)

nghiệm, sự hiểu biết

nghiệm trong quá khứ

Trang 48

3 Khả năng thuyết trình theo nhóm

và cá nhân.

yêu cầu thuyết trình một vấn đề để nhóm

thảo luận

ghi lại mức độ tham gia đóng góp ý kiến của

các cá nhân trong nhóm

thành viên khác luận chứng cho các câu trả

lời chung của nhóm

họ chia sẻ những gì đã được học với người

khác

Trang 49

4 Các kỹ năng tương tác giữa các cá

Trang 50

5 Qui trình hoạt động của nhóm

vi nào nên được tiếp tục

duy trì hoặc thay đổi.

Trang 51

Kính chúc quý vị khoẻ

mạnh,chúc hội nghị thành công tốt đẹp

Xin chân thành cảm ơn quý vị

đã chú ý theo dõi

Ngày đăng: 27/05/2015, 03:00

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w