2- iĐ ểmmạnh: -Cóvănbảnchiếnl ượcphátt irểncủanhà rtườ gđư cợ cơ uanchủ uảny v ợ tch ỉ itêu , rtong5năm gầnđây rtường l uônđạ titên itến ấphuyện .Trường đạ tchuẩnQuốcgiagia iđoạn 000-20
Trang 1P ỤCĐÀOTẠO HUYỆN TIÊN DU
Ư R
T Ờ N G T H C S L Ạ C V Ệ
T O Á C O Á
Ư R
T Ờ N G T H C S L Ạ C V Ệ
BẮCNINH2009
Trang 2M Ụ C L Ụ C
garT
h
P ầ n ICƠSỞDỮLIỆUCỦATRƯỜNG 3
Trang 3P Ầ N I C Ơ S Ở D Ữ L I Ệ U
Ư R
T Ờ N G T R U N G H Ọ C C Ơ Ở L S Ạ C V Ệ
c g n u h c n it g n ô
lhnà
1 Số điểm rtường (nếu
:)ó
T ổ n g
số L 6 ớ p L 7 ớ p L 8 ớ p L 9 ớ p
H ọ c s i n h 7 7 1 8 1 0 2 9 1 0
Trang 6Tỷ lệ học sinh
nê
t a i h
C ế đ ộ l o đ ộ n g D â n t c
i h
t ể u s ố
h n i
T n ó
Trang 80 - 0 7 N 0 ă m 7 - h 0 ọ c 8 N 0 ă 8 m - h 0 ọ c 9
h m ă N I K
Trang 9S lố ượng bà ibáo của
gnortgnăđ
d ệ u n h à g i o ,
h ọ c v ị , h ọ c h à m
i
Đ ệ n t h o ạ i , li a m E
t
t
p u a n e u @ g m a i l c o mi
N ị Q ỳ h ư
D
g o P g ô C g N y g
N ễ n T h á i h ì B
h
C ủ ịt h ô g o à n ư
h
t
B h i o n T
P
T Đ i ộ
Trang 10c
C ổ rtưởng tổ
il( n
6
0 - 0 7 N 0 ă m 7 - 2 h ọ 0 c 8 N 0 ă m 8 - h 0 ọ c 9 h H K c I N 0 ă m 9
-0 0
T ổ n g d i ệ n ít c h đ ấ t s ử
d ụ n g c ủ a t r ư ờ n g ( ít n h
b ằ n g m 2 ) :
4 1
Trang 13
2 ổ n g k i n h p h í t ừ c á c n g u ồ n t h u c ủ a t r ư ờ n g t r o n g 4 n ă m g ầ n đ â y
đ 0 0 : T V
h m ă
Trang 14g n ờ - r
t à h n a ủ c
á i g h n
á
đ ự t:
i
i n ầ h
p i đ ặ t v ấ n đ ề
ệV
r ểh
t no
đ ,nềyuqhníhc ,gn
Đo
ạ
đhn
�l ,nêihnyuT nểir
t gart ,tấhc tậvởs
ơc-tu
t cọhcứh
t ý
p
ự
S hợpgiữacácl ực -lợnggáio ụckhá đồngbộvàchặ tchẽ ,có átc
oc írt tấhn tếkno
đểh
t pậT hniscọhcụdo
áigàvý
l nuqcệivgo
ôc iọmgnrtuhnỡ
đpúign
ăngn
ữhngnortnệidno
t cụo
áiggnợ-l
âncợ-
đố
s
t
ộ
M ơsởvậ tchấ tch-ađápứngđủcácyêucầudạyvàc
ọ
h :t hiếusânt ập ,sânchơ;it hiếucông rtìnhvệ isnh ,n-ớcsạch ,ch-acónhàđa
tígn
ôknòc ,uề
đgnồ
đa-hcũgn iộ
đgnợ-l
ơ-vuấ
t aủcuếymểi
đ ,hn
ạmmểi
đc
áca
r ỉ
t c
ácgứp
á
để
đnệihcựh
t p
áhnệibc
ácàvgnợ-l tấhcnế
áig
t nầh
t n
âhP ;nitgn
ôh
t c
ácà
ơchnị
đmểikỳkuhcàvhn
ìrtyuqềvhnị
đyuqhnhnbcệiv
Trang 15- Th« g -t sè 2/2 09/TT-GD&§T ngµy 12 th¸ng 5 n¨m 2009 cña Bé
côdo
¸iggnî-l tÊhc
¸ighn
¸
®nÈuhcuªi
t ÒvhÞ
®yuqhnhnbcÖiv
«h
t æhcôdo
¸igës
¬cc
¸cgnî-l tÊhchnÞ
®mÓik iahknÓir
t cÖiv
t pÕitm
¨ngn
÷hnµ
¸
® ù
t h n r
t
¸ u q a ñ c
¬ccähgnurTgnê
ù
h
p ợ p m ụ c it ê u g i á o d ụ c p h ổ t h ô n g c ấ p t r u n g h ọ c c ơ s ở ư đ ợ c q u y đ ị n h t ạ i u
u
ê
h ệ t [ H 1 1 0 1 1 ]
- iCh ế ưn l ợc của nhà rtường được xây dựng dựa rtên c c mục itêu củad
o
á
i
g ục phổ t hông ,được quy định rtong l uậ tgiáo dục và điều l ệ ưrt ờng phổ
Trang 162- iĐ ểmmạnh:
-Cóvănbảnchiếnl ượcphátt irểncủanhà rtườ gđư cợ cơ uanchủ uảny
v ợ tch ỉ itêu , rtong5năm gầnđây rtường l uônđạ titên itến ấphuyện Trường
đạ tchuẩnQuốcgiagia iđoạn 000-20 0nămhọc 006-2 07
3- iĐ ểmyếu :
-Văn bản không được đă g rtên báo , rtang Webstie của rtường ho c củao
-X dây ựngkếho chs ớm và hảit hôngquahộ iđồngnhà rtườngđểl ấyýi
kếnđó ggópc obảnkếho chđểkếho chcó ítnhkhảt h i ao
-Có kế ho ch xây dựng webstie của rtư gờn để rtao đổ ivà chia sẻ t hôngn
h
P
)
b ợ p v ớ i đ ị n h h ư ớ n g p á t rt i ể n k i n h t ế - x ã h ộ i c ủ a đ ị a p h ư ơ n g ; Đ
h
n
ít ảt h iđểxâydựngChiếnl ượcphátt irển [ H 1 1 1 0 2 ]
cnăn
u
L ứ , ố ichiếu Chiến l ược hát t irển hà rtườ g vớ ic c văn bản ,h
g ị uyế tđị hhướng há t irểnki ht ế-xãhộ icủađịaphươngđểChiếnl ượcphá tir
Trang 17ó
C ảng dự kiến ngân s ch nhà nước để t hực hiện c c mục itêu chiếnư
l ợcphátt irểngiáodụct rong5năm
b ,táo
k
o
D ầu t ưxâydựnghoànt oànphụt huộcvào địaphương màxã
L c Vệ l ạ icó t ớ i5 rtường nên l uôn phụ t huộc vào khả năng gân s ch và kếo
t ờ iđiểm
haohuưmm
T ẩ n 2 :T ổ c h ứ c v à q u ả n l ý n h à t r ư ờ : n g í
r
t ờ n g rt u n g h ọ c c ơ s ở ư , t r ờ n g t r u n g h ọ c p h ổ t h ô n g v à rt ư ờ n g p h ổ t h ô n g c ó i
h
n ề u c ấ p h ọ c ( s a u đ â y ọ i l à Đ i ề u l ệ rt ư ờ n g t r u n g h ọ c ) v à c á c q u y đ ị n h k h á c B
Trang 18rt ờng
hc
n
ê
i
B ếl ớphọcvà hâncônggiáoviênphụ rt cht rtừ ước h ibư vớc àoh
Trang 19)
b ộ i đ ồ n g rt ư ờ n g đ ố i v ớ i t r ư ờ n g c ô n g l ậ p h o ạ t đ ộ n g t h e o q u y đ ị n h t ạ i Đ i ề u l ệ ư
r
t ờ n g
1- iHện rtạ g:
-Nhà rtường chưat hực hiện :Nhiệmvụ ,quyền hạn,t hủt ụct hành l ập vàc
a
u
q ộ ingh ị ánbộviênchứ c
- C c biên bản thể hiện sự hoạ tđộ g của Hộ iđồng th iđua và khenư
h
t ởngcủa rtườ gt heoquyđịnhhiệnhà n h
Trang 20-Quyế tđịnht hà hl ậpHộ iđồngkỷl uậ thọcs inh;
-Quyt ìr h hoạ tđộngcủaHộ i ồngkỷl uậ t ọcs i h đượct hôngquaHộ ih
g
n ị ánbộviênchứ c
-Biênbảncủanhà rtườngvềvi cr àsoát ,đánh giác ngt ct h i ua ,khenư
h
t ở ng
ư
H ớng dẫn ,kiểm rta ,đôn đốc giáo viên chủ nhiệm có nghiệp vụ rtongi
v cl àmvàl ưu rtữ ồs ơkỷl uậ t ọcs inht heođú g rtìnht ự,t hủt ụcquyđịnh
ưrt
à
h
N ờng ần ả iitếnvi cl ưu rtữhồs ơ t h i uakhent hưởnghàngnăm
Trang 21
h [ H 2 2 0 5 ], 1 [ H 2 2 0 5 ], 0 2 [ H 2 2 0 5 ] 3
2- iĐ ểmmạnh :Cóđầyđủ
- Kếho chhoạ tđ ngchungcủat ổt heot uầnt háng ,họck ìvàcảnămhọch
n ằmt hựchiệnchương rtình ,kếho chdạyhọcvàc choạ tđộngkh c;
- K ế oh ch cụ t hể dạy chuyên đề, t ự c ọn ,dạyôn t hit ố tnghiệp ,dạybồ iư
d ỡnghọcs inhyếukém;
- Kếho chcụt hể vềs ửdụng ồ dù g dạyhọc, t hiế tb ịdạyhọcđúng ,đủit
đ ợcgiaocủat ổchuyênmôn
3- iĐ ểmyếu :
i
V cxâydựngkếho cht ổ nv ă phòngchưaxâydự gcụt hể ,ch iitế.t i
Trang 22t ế tb.ị
- hC ấnchỉnhhoạ tđ ngt heohướngt hiếtt hực ,hiệuquả
T
ự đánh giá itêu chí :Không đạ t
7 í h
v c t h ự c h i ệ n k ế h o ạ c h d y , h ọ c t ậ p c á c m ô n h ọ c v à c á c h o ạ t đ ộ n g g i á o d ụ c
đ y u q
g ả n g d ạ y v à h ọ c t ậ p , d ự g i ờ , t h i g i á o v i ê n d ạ y g i ỏ i c á c c ấ p , is n h h o ạ t c h u y ê n
đ , ề n ộ i d u g g i á o ụ c đ ị a p h ư ơ n g v à c á c h o ạ t đ n g g i á o d ụ c n g h ề p h ổ t ô n g ư
-h ớ n g n g h i ệ p v à c á c h o ạ t đ ộ n g g i á o d ụ c k h á c ;
, g á h
t g
Trang 23rt hiêmt úct heokếho ch
-Chú rtọngkiểm rtat oàn diện ,kiểm rta t heochuyên đề của t ừng án bội
c ấ ưt l ợng giáo dục của t ừng án bộ ,giáo viên ,học sinh, t ừng mặ thoạ tđộng
giúp cho giáo viên t ự khẳng định đượckhả năng của mình mà phấn đấu vươn
c
t gn
t
ó
s lệ l ch c rto ghoạ tđộnggiáodụcđểđiềuchỉ h
- Kh i itến hành kiểm rta đánh giá đều đảm bảo ítnh dân chủ , ítnh rtungh
t ực ,n hiêmt úcvàcôngbằ ng
3- iĐ ểmyếu:
- Mộts ố oạ t ộnggiáodụcđịaphươngchưat hựcs ựhiệuquả
- H oạ tđộng giáo dục nghềphổ t hô g- ưh ớng n hiệp chưa có chấ ưt l ợ g
o
a
c
- Mộ tbộ hận nhỏ rtong giáo viên còn có l úc xem nhẹ vi c kiểm rta ,ư
v ct hựchiệnnhiệmvụ ánhânmộ tc chđềuđặn
4-Kếho ch ả i itếnchấtl ư gợ n
- Tăng cường c c hoạ tđộng giáo dục địa phương để học sinh t hêm yêuđ
Trang 241- iHện rtạ g :
ư
r
T ờ gcót ổchứcdạyt hê – hm ọct hêmt heođ ngvănbảnch ỉđạocủa ấp
n
ê
rt [ H 2 2 0 8 ], 1 [ H 2 2 0 8 ], 2 [ H 2 2 0 8 ] 3
ihmái
Trang 25y
u ếđánhgiá ,xếpl oại hT ựchiệnnghiêmt úcđúngquyt ìrnhvàđảmbảo ít hh
c
y
u
q ế đánh giá ,xếp l oại học si h và c c văn bản sửa đổi, bổ sung để giáon
rt ớct oànt hểhộ iđồngs ưphạm , hụhuynhhọcs inh [ H 2 2 0 0 2 ], [ H 2 2 0 3 ]
2- iĐ ểmmạnh:
Trang 26- iV c đá h giá xếp l oạ i ọc isnh của nhà rtường đều được đánh giá t heoh
- hC ấ ưt l ợng độ ingũ giáo viên chưa đồng đều Chưa có sự t ương đồngi
gữabằng ấpvànă gl ựct hựcchất ,chấtl ượnghọcs i h
Trang 274-Kếho ch ả i itếnchấtl ượng:
hébm
¨n
g
n
H Ënc uyªnm«nnhµt -rê gx©ydùngkÕho¹chbå id-ìng
.ògn ié
®gnî-l tÊhcocgn
©ngnõgngn
«hkm
»hnnªivo
¸ig ,ý
l nuq
rt ờ g ;
rt h í h
Trang 28- iThếtl ậphệt hốnghồs ơ,s ổs cht heoquyđịnhcủaĐiềul ệ rtường rtung
h cọ [ H 2 2 3 1 ]
-Saumỗ ihoạ tđộ g giáodụcho ct hờ igian uyđịnhnhà rtườngđềucó
vh
p ổ ập giáo ục ;Sổ t heo dõ ihọc sinh chuyển đi ,chuyển đến ;Sổ ngh ịquyế t
của nhà rtường và gh ịquyế tcủa hộ iđồng rtường ;Hồ sơ th iđua của nhàư
rt ờng ;Hồs ơkiểm rta ,đánhgiágiáo viênvà hânviên ;hồs ơ khent hưởng ,kỷu
l ậ thọc sinh ;Sổ quản l ý và l ưu rtữ c c văn bản và công văn ;Sổ quản l ý t à i
sản ;Sổ quản lý tà ichí h ;Hồ sơ quản lý thiế tb ịdạy học và thực hà h th íi
h
g
n ệm ;Hồ sơ uản l ý t hư viện ;Hồ sơ t heo dõ isức khỏe học sinh được ậph
n ậ ườtt h ngxuyên
3- iĐ ểmyếu:
- Hồ sơ quản lý cô g văn đến ,quản lý thiế tbị dạy học ,hồ sơ khenư
h
t ở -kng ỉl uậ t ọcs inhchưađược ậpnhậtt hườngxuyê n
- iV cquảnl ý ấpphá tbằngt ố tnghiệpchưamang ítnhchuyênn hiệ p.4-Kếho ch ả i itếnchấtl ư gợ : n
- r ả bT ằng t ố tnghiệp vào một t hờ iđiểm quy định để đảm bảo t huận l ợ ih
rt
à
n ờ - h g ọ c is h , n h à rt ư ờ n - g c h a m ẹ ọ c is h , n h à rt ư ờ - đ g ị a h ư ơ g , ư
Trang 29-C cvănbảnq yđịnhhì ht hức rtaođổit h ng itnkịpt hời ,chínhx c rt ng
nộ i ộ hà rtường ,giữa nhà rtườ -hg ọc is h ,nhà rtườ -g cha mẹ học is h ,nhàư
à
o
t t hể ánbộ ,giáoviên ,nhânviênvàhọcs i nh [ H 2 2 5 0 1 ]
- Quy t ìrnh khen t hưở g ,kỷ l uậ tđảm bảo ítnh h ch quan ,công bằngđ
c
o
a ấ ư tl ợnggiáodục rtongnhà rtườ ng [ H 2 2 1 5 2 ] , [ H 2 2 5 3 ]
2- iĐ ểmmạnh:
Trang 30- Quy t ìrnh khen t hưởng ,kỷ l uậ tđảm bảo ítnh khách quan ,công bằng ,ư
đ ợc ánbộgiáoviênvàhọcs inhđồngt ìnhhưởngứng
- Hình t hức khen t hưởng ,kỷ l uậ tcó t c dụng ítch cực rtong vi c nângh
n
á ộgiáoviênvàhọcs inh
Trang 31
-Văn bản phân công cụ t hể c o giáo viên ,nhân viên t hực hiện c c oạ t
độ ggiáodụcvàquảnl ýhọcs inh;[ H 3 3 1 3 ]
- K ế t uảđánhgiá ,xếpl oạ icủa ấpcót hẩm quyềnđố ivớil ã đnh ạonhàư
rt ờng rtong4nămgầnđây
hKnahPc
/
Đ
+ c Tuấn :T ìr h độ ĐHSP Ngữ Văn ,đã qual ớp rtung ấprt
m
â
t ến đờ isống của t ấ t ả c c án bộ giáo viên ,nhân viên rtong nhà rtường h
T ựchiệnt ố tcôngt cquảnl ý t hườngxuyên uant âmđếnchấtl ượnghọcs inh
đã ìtmnhiềubiện hápvàt hựchiệnnhằmnâ g aochấtl ượngdạyvàhọ c.3- iĐ ểmyếu:
cú
l iôđc
t gnôcg
h
n
i
s ểphụđạo ồ idưỡnghợpl ý Nghiêm kh ckỷl uậ tđố ivớ inhữnghọcs inhh
p
i
v ạ m
t l ở ê n k h i t h a m g i a b ồ ư i d ỡ n g ề c u y ê n m ô n , g h i ệ p v ụ v à l ý l u ậ n c h í n h t r ị h
T
)
b ự c h i ệ n c á c n h i ệ m v ụ , đ ư h ợ ư c ở n g c á c q u ề n t h e o u y đ ị n h c ủ a Đ i ề u l ệ ư
r
t ờ n g t r u n g h ọ c v à c á c q u y đ ị n h k h á c ; k h ô n g v i p h ạ m c á c q u y đ ị n h t ạ i Đ i ề u l ệ ư
n
ìr
t đ độ àot ạo ,chuyênngành ,hìnht hứcđàot ạo ,nơ iđàot ạo,… ;)[ H 3 3 0 2 0 1 ]
Trang 32- Kế ho ch bồ idưỡng hằ g năm về chuyên môn , ghiệp ụ và l ý l uậnrt
gảnggiáo viên rtong t ổđ idựr ú tkinhnghiệmvà học ỏi Đ ng viêngiáo viên
vTTN
Đ ề u l ệ rt ư ờ n g t r u n g h ọ c ;
Trang 33)
c ỗ i h ọ c ỳ , t ự r à s o á t , đ á n h g i á đ ể c ả i it ế n c á c h i ệ m v ụ đ ư ợ c g i o
1- iHện rtạ g:
hpnêivo
u
a
s
h m
N ễnThá iBì nhy
ug
N ễnThá iBì nhy
ug
N ễnThá iBì nhy
ug
N ễnCôngPh ng
yug
N ễnThá iBì nhy
ug
N ễnThá iBì nhy
ug
N ễnTháiBìnhy
ug
N ễnThá iBì nh
2- iĐ ểmmạnh :
nêiv
o
á
i
G hụ rt ch công t c đoàn độ inăng độ g ,nhiệt t ình rtong c cc
t ực hiện đồng phục ,không thực hiện nộ iquy của rtường của lớp Vẫn còni
hệ ưnt ợ ghọcs inhv iphạmc cquyđịnhvềđạođức
4-Kếho ch ả i itếnchấtl ượng :
- Phá thuy itnh t hần năng độ g sáng t ạo ,nhiệt t ình của Đoàn viên và t ổh
c ứcĐoàn rto gnhàt rườ ng
Trang 34- Theo dõ ic ch sử dụng ồ sơ của t ừng ch iđộ iđể điều chình cho phù
h vợp àhiệuquả
- uQ ản l ý chặ tchẽ nề nếp ngay t ừ đầu năm h cọ Đ ầu năm đã itến hànhi
kểm rtađồdù gs chvở ọcs inh
-Yêu cầu giáo viên bộ môn ghir õ hn ững họcsinh l ườ ihọc, nó ichuyệni
o
a ừđógiáoviênchủnhiệmnắmđư t ợc ìnhhìnhhọct ậpcủac cemkịpt ihờh
n cnhở ,độngviê n
- Thà h l ập c c nhóm học t ập ,đô ibạn cùng itến gay t ừ đầu năm học
Học sinh đă g ký t hành l ập nhóm học t ập của mình vớ iban ch ỉhuy l ên đội ,u
c ố inămcóđánhgiá,s os ánhkế tquảhọct ậpcủat ừng hóm
đ ợ c g i a o
i
H
1 ện rtạ g ; Nhân viên phụ rt ch t ổ văn hòng đáp ứng yêu cầu t heoh
rt ờng rt ng học Nhân viênkiêm công t ct hưviện ,1Y t ếhọcđường ,1nhânn
ê
i
v đồ dù g Trong 4 năm qua t ổ văn phò g l uôn hoàn t hành công việ ư c đ ợco
h
c
ít ựct ham giat ố tcông t ccủanhà rtường Đ c biệtl à bộphận kết oánl uôn
hc ,hc
s hníhcgn
rt ờnghợpt a inạnnhẹnhưngã ,chảymáu
3- iĐ ểmyếu :
-Nhânviênvăn hòngmớ icó rtì đnh ộ rtung ấp ,chuyênmôn itnhọcc nnon
Trang 35l ịpt hờ ic cbiểuhiệnv iphạ vm ềđạođức
Trang 36- Giáo viên chủ hiệm l uôn l uôn uan t âm t ới t ừ g hoàn cảnh của mỗ i
họcs i ht ừđókịpt hờ i ốnnắn hữngv iphạmcủahọcs inh
- Đa số học sinh ngoan goãn l ễ phép có ý t hức vươn l ên rto g học t ậpy
rt ờngcủal ớp
4-Kếho ch ả i itếnchấtl ượng:
-Phá tđộngthườngxuyênc cphong rtàot h iđuachohọcs i h
- iT ếp tục duy rt ìhoạ t ộng của Đoàn độ igiáo ục đạo đức học sinhư
Trang 371- iHện rtạ g:
- Tậpt hể án ộgiáoviênc ng hânviên rto gnhà rtường oànkế,tt hươngyêuvàđ
ã
x ộ i
-Lãnhđạonhà rtường gươngmẫu , ộ ingũgiáoviên có t uổ iđờ ibì h quân rtẻ ,i
rt ờnggắnbót hươ g yêuvàgiúpđỡl ẫn haucù g itếnbộ
- Hàng năm đều t ổ chức đ ichúc t ế tđầu xuân mớ icủa t ấ t ả t ập t hểgiáo viên ,
ưrtgnrtnêi
Trang 38-Cánbộquảnl ý ,giáoviên , hânviêncóphẩmchấ tđạođứcnhàgiáo ,cóy
u
rt ền t hố g đoàn kết ,có ý t hức t ự hoàn t hiện đểxâydựng t ập t hểnhà rtường
vữ gmạnh ,đạ tchuẩn
- C c t ổ chức chính rt ị rtong nhà rtường phá thuy t ố tva i rtò của mìnhi
* ố ư l ợ n g c á c it ê u c h í đ ạ t y ê u c ầ 4 6 u : /
u h c u ê i
T ẩ n4 : T h ự c h i ệ n c h ư ơ n g t r ì n h g i o d ụ c
o h c á c à
v ạ t đ ộ n g g i á o d c ụ í
Trang 39-Duy rt ìnghiêmt úcbộkếho cht hờ igiannămhọcdoHiệu rtưởngđiềuh
c ỉnh theo bộ kế ho ch năm ,tháng, t uần cụ thể cho t ừng án bộ giáo viên ,
hcnêi
t ực hiện kế ho ch của á nhân và c c bộ phận Hiệu rtưởng và Phó hiệ uy
t c ặ o g ả i g i ộ h a ủ c y ạ d t ế it 4 0 , n it g n ô
t ệ h g g ô
r
t ờ n g đ ạ t it ê u c h u ẩ n g i á o v i ê n d ạ y g i ỏ i t ừ c ấ p h u ệ n rt ở l ê n v à k ô n g c ó g i á o x
o
á
i
G ạygiỏ i ấphuyệnhàngnămđạtt ừ12đến14đ/c
Trang 40o
á
i
G ạy giỏ i ấp Tỉnh hàng năm đạ t2 đến 3 đ/c (Nguyễn Th ịu
Q ỳnhDư ,NguyễnPhươngLiên ,NguyễnTh ịÁnh)
- Sau t ừng đợ thộ igiảng c c ấp , hà rtường rà soát l ại ,đánh giá ,xếpo
l ạ icôngt chộ igiảngvàt h igiáoviêndạygiỏ.i
ưrtà
h
N
+ ờngt hườngxuyênkiểm rtacôngt cdựgiờ củagiáov iên2- iĐ ểmmạnh:
s neuq ió
)
c ỗ i h ọ c ỳ , r à s o á t , á n h g i á đ ể c ả i it ế n v i c s ử d n g t h i ế t b ị d ạ y h ọ c v à i
vếts á gkiếnki hn hiệm.[ H 4 4 3 5 ]
Trang 412- iĐ ểmmạnh:
Đ yầ đủph ngchứcnăng ,đồdùng hiềuvàđadạ ng
uqn
r g
n
d
g
Ứ ã icô gn hệt h ng itn rto gc choạ tđ ng goà igiờl ênl ớ p
Trang 422
a
Đ ạnghóahoạ tđộngngoà igiờl ênl ớ p
ưc
n
h
p ô n g , t h e o u y đ ị n h t ạ i Đ i ề u l ệ rt ư ờ n g rt n g h ọ c v à c á c u y đ ị n h k h á c ; M
)
b ỗ i n ă m h ọ c , g i á o v i ê n c h ủ n h i ệ m đ ư l ợ c ã đ n h ạ o n h à rt ư ờ n g đ n h g i á h o à n
i h
a
g
n t ừđầunăm
hcn
t ể ,xã hộ iđể t c động ítch cực đến vi c r èn l uyện nhân c ch và rtau dồ ikiếnh
t ức chohọcs inh.[ H 4 4 5 1 ]
Giáoviênchủnhiệmluônphố ihợp cùngvớ inhà rtường đánh giá phân l oạ i
học sinh ,đềngh ịkhen t hưởng ,kỉl uậ thọc sinh và đánh giá học sinh t heo mỗi
họckỳvà ảc nămhọ c
Trang 43- Sau mỗ ihọckỳnhà rtườngđều đánh giár ú tkinh nghiệm về cô g t cchủi
n
o
rt công t c chủ nhiệm Tiêu biểu như c c giáo viên Nguyễn Th ịThép ,y
u
g
N ễnTh ịLĩnh ,CaoTh ịLiên ,ĐàoTh ịThuHiền ,NguyễnTrọngTrình 3- iĐ ểmyếu :
d ệ n [ H 4 4 6 2 ]
Trang 442- iĐ ểmmạnh:
i
Gáoviênphânl oạ ư iđ ợchọcs inh
Mộts ốgiáoviênđãcóphươngpháp dạyphùhợpvớit ừngđốit ượnghọch
n
ò
C ều học sinh có học l ực yếu kém Số hs l ưu ban , rtượt t ố tnghiệpc