10 mẹo nâng cao kỹ năng phỏng vấn Bên cạnh những kỹ năng cần thiết cho công việc, người tìm việc không nên bỏ qua kỹ năng phỏng vấn, bởi chúng giúp tạo ấn tượng ban đầu tốt đẹp với nhà t
Trang 110 mẹo nâng cao kỹ năng phỏng vấn
Bên cạnh những kỹ năng cần thiết cho công việc, người tìm việc không
nên bỏ qua kỹ năng phỏng vấn, bởi chúng giúp tạo ấn tượng ban đầu tốt
đẹp với nhà tuyển dụng
Dưới đây là 10 lời khuyên giúp bạn nâng cao kỹ năng phỏng vấn:
Luyện tập ngôn ngữ, cử chỉ
Đó là cách thể hiện sự tự tin: đứng thẳng, nhìn thẳng và bắt tay nhà
tuyển dụng chặt Hãy nhớ rằng ấn tượng phi ngôn ngữ ban đầu có thể
quyết định sự mở đầu hay kết thúc cuộc phỏng vấn của bạn
Ăn mặc phù hợp với công ty
Khi phỏng vấn, bạn không thể ăn mặc theo phong cách tự do hằng ngày
Bạn phải trông thật chuyên nghiệp và chải chuốt Dù mặc comlê hay đồ
công sở, hãy tìm hiểu văn hóa công ty và vị trí bạn ứng tuyển Nếu có
thể, hãy gọi điện hỏi công ty trước khi tham gia cuộc phỏng vấn
Lắng nghe
Trang 2Khi bắt đầu cuộc phỏng vấn, nhà tuyển dụng sẽ trực tiếp hay gián tiếp
cung cấp thông tin cho bạn Nếu không lắng nghe, bạn có thể bỏ lỡ một
cơ hội lớn Đừng quên kỹ năng giao tiếp tốt bao gồm lắng nghe và để
người khác biết bạn đang nghe họ nói Do đó, hãy quan sát người phỏng
vấn và bắt kịp với phong cách, tốc độ của họ
Không nói quá nhiều
Nói nhiều với người phỏng vấn có thể là một sai lầm chết người, vì bạn
có thể nói dông dài, nói ra ngoài công việc và làm tốn thời gian của
người phỏng vấn Do đó hãy chuẩn bị bằng cách đọc kỹ tin tuyển dụng,
kết nối những kỹ năng của bạn với yêu cầu của vị trí và chỉ tập trung vào
nó trong cuộc phỏng vấn
Không quá vồn vã
Phỏng vấn xin việc là cuộc một gặp gỡ chuyên nghiệp để bàn về công
việc chứ không phải để giao lưu kết bạn Mức độ thân thiện, vồn vã của
bạn nên tương tự của người phỏng vấn Thể hiện sự nhiệt tình trong cuộc
Trang 3phỏng vấn cũng như khi đặt câu hỏi là điều quan trọng nhưng đừng quá
dồn dập, vội vã
Sử dụng ngôn từ thích hợp
Trong cuộc phỏng vấn, chú ý sử dụng ngôn từ chuyên nghiệp Hãy cẩn
trọng với tiếng lóng, những nhận xét không thích hợp về tuổi tác, tôn
giáo, giới tính hay chính trị - những chủ đề này có thể khiến bạn nhanh
chóng bị loại
Không tỏ ra tự phụ, vênh váo
Thái độ giữ vai trò quan trọng trong thành công của cuộc phỏng vấn
Bạn nên cân bằng giữa sự tự tin, chuyên nghiệp và khiêm tốn Kể cả khi
đang cố gắng minh họa khả năng của mình, tỏ ra quá tự tin sẽ không tốt
cho bạn
Chuẩn bị câu trả lời
Khi người phỏng vấn hỏi về những gì bạn đã làm, anh/cô ấy muốn tìm
hiểu về cách cư xử trong quá khứ của bạn Nếu không đưa ra một ví dụ
Trang 4cụ thể, bạn không chỉ không trả lời câu hỏi mà còn bỏ lỡ cơ hội để
chứng tỏ khả năng cũng như nói về những kỹ năng của mình
Đặt câu hỏi
Khi được yêu cầu đặt câu hỏi, hầu hết ứng viên đều trả lời “Không”, đó
là cách trả lời sai Một phần trong kỹ năng phỏng vấn là sẵn sàng đặt câu
hỏi để thể hiện sự quan tâm tới những gì đang diễn ra trong công ty Đặt
câu hỏi còn cho bạn cơ hội để xác định lại liệu đây có phải là nơi làm
việc phù hợp với mình
Không tỏ ra ủy mị hay tuyệt vọng
Bạn không nên tỏ ra ủy mị kiểu “Xin hãy tuyển dụng tôi” hay trình bày
gia cảnh khó khăn… Thay vào đó, hãy duy trì 3 chữ "C" trong cuộc
phỏng vấn: cool (điềm đạm), calm (bình tĩnh) và confident (tự tin),
người phỏng vấn sẽ có ấn tượng tốt với bạn
VŨ HUYỀN (Theo Monster)