1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

Môn cơ sở dữ liệu đề tài cơ sở dữ liệu đề án công ty

13 4 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Cơ Sở Dữ Liệu Đề Án Công Ty
Tác giả Võ Đình Bin, Nguyễn Thanh Sơn, Danh Hoàng
Người hướng dẫn Ths. Lê Huỳnh Phước
Trường học Trường Đại Học Gia Định
Chuyên ngành Khoa Công Nghệ Thông Tin
Thể loại Đề án
Năm xuất bản 2022
Thành phố TP Hồ Chí Minh
Định dạng
Số trang 13
Dung lượng 2,45 MB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

 Mô tả các quy định ràng buộc có liên quan: Mỗi nhân viên trong công ty sẽ làm việc ở một ph\ng ban và tham gia vào các đề án với s Ā giờ làm việc khác nhau.. Mỗi nhân viên đTng thời cũ

Trang 1

TRƯỜNG ĐẠI HỌC GIA ĐỊNH

KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

MÔN: CƠ SỞ DỮ LIỆU

ĐỀ TÀI: CƠ SỞ DỮ LIỆU ĐỀ ÁN CÔNG TY

GVHD: Ths.Lê Huỳnh Phước

SVTH: Võ Đình Bin - 2108110128

Nguyễn Thanh Sơn - 2108110051

Danh Hoàng – 2108110384

LỚP: K15DCPM05

TP.HỒ CHÍ MINH,NĂM 2022

Trang 2

M C L C Ụ Ụ

1 Hi tr ng và yêu cầầu ệ ạ 3

1.1 Hi n tr ng: ệ ạ 3

1.2 Yêu cầầu: 3

2 Thiêết kêế m c cao ứ 4

2.1 Mô hình th c th quan h (E-R) ự ể ệ 4

3 Thiêết kêế m c Logic (l ứ ượ c đôầ quan h ) ệ 5

3.1 L ượ c đôầ quan h ệ 5

4 Cài đ t th nghi m ặ ử ệ 5

4.1 Thiêết kêế s đôầ v t lý ơ ậ 7

Trang 3

1 Hi n tr ng và yêu cầầu: ệ ạ

1.1 Hi n tr ng: ệ ạ

 Gi i thi u vêầ thêế gi i th c liên quan:ớ ệ ớ ự

- Hi n nay, các công ty ph i qu n lý m t khôếi lệ ả ả ộ ượng l n các công vi c đ điêầu ớ ệ ể hành công ty kèm theo đó là hàng lo t các v trí, quy đ nh, nhần viên mà ạ ị ị công ty cầần ph i qu n lý, không th l u tr và x lý m t cách th công nh ả ả ể ư ữ ử ộ ủ ư

tr ước đầymaf cầần ph i xầy d ng m t chả ự ộ ương trình đ qu n lý các ho t ể ả ạ

đ ng c a công ty.ộ ủ

 Mô tả quy trình các công việc liên quan đến đề tài :

- Quản l礃Ā công ty gTm mô Vt s Ā các công viê Vc theo dõi các thông tin liên quan đến nhân viên,ph\ng ban và đề án

 Mô tả các quy định ràng buộc có liên quan:

Mỗi nhân viên trong công ty sẽ làm việc ở một ph\ng ban và tham gia vào các đề

án với s Ā giờ làm việc khác nhau Mỗi nhân viên đTng thời cũng chịu sự quản l礃Ā của trưởng ph\ng

Mỗi trưởng ph\ng sẽ được phân công quản l礃Ā nhiều nhân viên tại một ph\ng ban Việc tổ chức đề án sẽ diễn ra ở nhiều địa điểm với mỗi đề án sẽ được tổ chức tại một địa điểm khác nhau và chịu sự quản l礃Ā của mỗi trưởng ph\ng của các ph\ng ban

1.2 Yêu cầu:

Danh sách các công việc sẽ được hỗ trợ thực hiện trên máy tính (dựa theo tóm tắt yêu cầu đã cho)

Chương trình cho phép:

1 Công ty :

a Cập nhật các thông tin về địa,điểm , đề án của công ty

b Xem báo cáo ,th Āng kê tỉ lệ các đề án của từng ph\ng ban theo năm

2 Ph\ng ban:

a Nhập danh sách các đT án

b Tính s Ā lượng đT án đã chủ trì,lương của nhân viên

c Th Āng kê s Ā giờ làm viê Vc của từng nhân viên

Trang 4

d Cập nhật các đT án, nhân viên mới

3 Trưởng ph\ng:

a Nhập, kiểm tra,sza chza thông tin của các nhân viên

b Tra cứu các thông tin của nhân viên mình quản l礃Ā ( theo ph\ng ban )

c Quản l礃Ā các dự án và nhân viên

2 Thiếết kếế m c cao ứ

2.1 Mô hình th c th quan h (E-R) ự ể ệ

Mô tả:

GTm có 6 thực thể chính là: Ph\ng ban, Nhân viên,Trưởng ph\ng, Địa điểm , Đề

án, Thân nhân

 Thực thể Ph\ng ban có các thuộc tính: Mã, Tên

 Thực thể Nhân viên có các thuộc tính: Mã, Tên, Giới tính, Ngày sinh, Địa chỉ, Lương

 Thực thể Trưởng ph\ng có các thuộc tính: Mã, Tên, Ngày nhậm chức

 Thực thể Địa điểm có các thuộc tính: Tên, Vị trí

 Thực thể Đề án có các thuộc tính: Mã, Tên

Trang 5

 Thực thể Thân nhân có các thuộc tính: Tên, Ngày sinh, Giới tính.

Về m Āi quan hệ:

 Ph\ng ban liên kết với Nhân viên qua m Āi quan hệ Làm việc

 Ph\ng ban liên kết với Trưởng ph\ng qua m Āi quan hệ quản l礃Ā

 Ph\ng ban liên kết với Dề án thông qua m Āi quan hệ Chủ trì

 Trưởng ph\ng liên kết với Nhân viên qua m Āi quan hệ Quản l礃Ā

 Ph\ng ban liên kết với Địa điểm qua m Āi quan hệ Có nhiều

 Địa điểm liên kết với Đề án thông qua m Āi quan hệ Triển khai

 Đề án liên kết với nhân viên thông qua m Āi quan hệ Tham gia Trong m Āi quan hệ tham gia có thuộc tính: S Ā giờ làm việc khác nhau

 Nhân viên liên kết với Thân nhân qua m Āi quan hệ Có Trong m Āi quan hệ

Có có thuộc tính: M Āi quan hệ

Giải thích m Āi quan hệ và các con s Ā:

 Mỗi ph\ng ban có nhiều nhân viên làm việc (1,n) và mỗi nhân viên chỉ làm việc tại một ph\ng ban(1,1)

 Mỗi ph\ng ban được quản l礃Ā bởi một trưởng ph\ng (1,1) và mỗi trưởng ph\ng chỉ quản l礃Ā một ph\ng ban(1,1)

 Có thể không có ph\ng ban hoặc một ph\ng ban chủ trì nhiều đề án (0,n) và mỗi đề án được chủ trì bởi một ph\ng ban(1,1)

 Mỗi địa điểm chỉ triển khai được một đề án (1,1) và mỗi đề án được triển khai tại một địa điểm (1,1)

 Mỗi ph\ng ban có nhiều địa điểm (1,n) và mỗi địa điểm có một ph\ng bàn(1,1)

 Mỗi trưởng ph\ng quản l礃Ā nhiều nhân viên (1,n) và mỗi nhân viên được quản l礃Ā bởi một trưởng ph\ng (1,1)

 Có thể không hoặc có một nhân viên tham gia vào nhiều đề án với s Ā giờ khác nhau (0,n) và mỗi đề án có thể được tham bởi nhiều nhân viên với s Ā giờ khác nhau (1,n)

 Mỗi nhân viên sẽ có m Āi quan hệ với nhiều thân nhân (1,n) và mỗi thân nhân

có m Āi quan hệ với một nhân viên (1,1)

Trang 6

3 Thiết kế mức logic (lược đồ quan hệ)

3.1 Lược đồ quan hệ

Mô tả:

Xác định được 7 m Āi quan hệ là: PHONGBAN, TRUONGPHONG, NHANVIEN, DIADIEM, DEAN, NHANTHAN, THAMGIA

 M Āi quan hệ PHONGBAN có các thuộc tính: maphong, ten,

matruongphong

 M Āi quan hệ TRUONGPHONG có các thuộc tính: matruongphong, maphong, ten, ngaynhamchuc

 M Āi quan hệ NHANVIEN có các thuộc tính:

manhanvien,maphong,matruongphong, gioitinh, ngaysinh, diachi, luong, madean

 M Āi quan hệ DIADIEM có các thuộc tính: tendiadiem, maphong, vitri

 M Āi quan hệ DEAN có các thuộc tính: madean, maphong, tendiadiem, tendean

Trang 7

 M Āi quan hệ THANNHAN có các thuộc tính: tenthannhan, manhanvien, gioitinh, ngaysinh, moiquanhe

 M Āi quan hệ THAMGIA có các thuộc tính: sogiolamviec, maphongban, ma nhanvien, madean

Xác định khoá chính và khoá ngoại trong từng m Āi quan hệ:

 Trong m Āi quan hệ PHONGBAN có khoá chính là maphong và khoá ngoại

là matruongphong

 Trong m Āi quan hệ TRUONGPHONG có khoá chính là matruongphong và khoá ngoại là maphong

 Trong m Āi quan hệ NHANVIEN có khoá chính là manhanvien và khoá ngoại là maphong , matruongphong và madean

 Trong m Āi quan hệ DIADIEM có khoá chính là tendiadiem và khoá ngoại là maphong

 Trong m Āi quan hệ DEAN có khoá chính là madean và khoá ngoại là maphong và tendiadiem

 Trong m Āi quan hệ THANNHAN có khoá chính là tenthannhan và khoá ngoại là manhanvien

 Trong m Āi quan hệ THAMGIA có khoá chính là maphongban ,manhanvien, madean

Trang 8

4 Cài đặt thử nghiệm

4.1 Thiết kế mức vật lý

Trang 9

4.2 Nh p d li u các b ng ậ ữ ệ ả

Dữ liệu của bảng đề án

Trang 10

Dữ liệu bảng địa điểm

Dữ liệu bảng nhân viên

Trang 11

Dữ liệu bảng phòng ban

Dữ liệu bảng nhân thân

Trang 12

Dữ liệu bảng quan hệ

Dữ liệu bảng trường phòng

Trang 13

Dữ liệu bảng công ty

Ngày đăng: 11/08/2023, 13:24

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w