Hệ thống thông tin công cụ người bạn của nhà quản lý
Trang 1HỆ THỐNG THÔNG TIN CÔNG CỤ NGƯỜI BẠN
CỦA NHÀ QUẢN LÝ
Msc Phạm Ngọc Quang
Trang 31 Lãnh đạo và Mô hình cân
Trang 52 Mô hình cân bằng lực – Môi trường
Trang 61 Mô hình cân bằng lực – Môi trường
Giả thuyết Sự lập lại
xuất hiện nhanh chóng
Forecast (Dự báo)
Real Time (Tức thời)
Trang 71 Mô hình cân bằng lực – Trạng thái
Hoàn cảnh
2 HAVE TO MANGE
Trang 91 Mô hình cân bằng lực –
Mục đích
Làm chủ được Hoàn cảnh: Công ty, Môi trường, Bản thân
Tạo sự cân bằng lợi ích giữa: Bản thân, Tổ chức, Xã hội
“Ích nước – Lợi nhà”
Chủ động
Trang 102 Mô hình Ra quyết định
Cần những thông tin gì?
Cần những phương pháp gì?
Trang 112 Mô hình Ra quyết định – Phương pháp
Các chức năng quản trị doanh nghiệp
Trang 122 Mô hình Ra quyết định – Thông tin
Các chức năng quản trị doanh nghiệp
Trang 132 Mô hình Ra quyết định –
Quản trị tài chính
Huy động vốn;
Đầu tư: Hiệu quả và Tỷ lệ hoàn vốn cao
Đảm bảo khả năng chi trả;
Công việc:
Phân tích tài chính để tìm ra điểm mạnh và
điểm yếu của Công ty;
Xây dựng các kế hoạch;
Giám sát và hướng dẫn các hoạt động, chỉ tiêu phù hợp với tình hình tài chính của công ty
Trang 142 Mô hình Ra quyết định –
Quản trị tài chính
cân đối kế toán, Kết quả SXKD, v.v)
Trang 152 Mô hình Ra quyết định –
Quản trị kinh doanh
quả hoạt động
quản lý: đánh giá xu hướng và hỗ trợ ra quyết định
chính:
Phân tích tỷ số tài chính
Trang 16Stt Thông tin Nguồn Công cụ
Trang 172 Mô hình Ra quyết định
Để có thể MANAGE được Tổng công ty cần có Hệ thống thông tin mạnh (trực tuyến, luôn sẵn
sàng)
Trang 193 Hiện trạng – Giải phỏp
Chiến lư ợc
Chiến thuật
Tác nghiệp
Ngư ờiưra quyếtưđịnh
Vậtưlý
Báoưcáo
động (Hìnhưảnh)
CSDL Nghiệpưvụ
Trang 204 Giải pháp tổng thể
Trang 225 Kết luận
Để chủ động trong điều hành -> Cần Thông tin -> Cần MIS, ERP, v.v
Đào tạo và chuyển giao công nghệ
Trang 236 Triển khai hệ thống ERP