Lợi thế cạnh tranh• Đội ngũ nhân viên có chuyên môn, có tâm huyết và tình yêu đối với động vật • Khám sơ bộ và tư vấn miễn phí • Đưa đón thú cưng tận nơi • Làm thẻ thành viên • Có khu v
Trang 1KẾ HOẠCH KINH
DOANH
GVHD: Hà Thị Kim Dung
Trang 3Mimo Spa
Trang 41 Giới thiệu ý tưởng kinh doanh
• Khi đời sống vật chất, tinh thần của con người ngày càng cao thì gắn liền với nó là nhu cầu giải trí Theo các nhà khoa học, khi chúng ta bên thú cưng, chúng ta có thể giảm stress, giảm lo âu Những chú chó, mèo
không đơn giản chỉ là những động vật, nó còn làm một thành viên trong gia đình, cần được chăm sóc hết sức chu đáo và cưng chiều Thú cưng còn thể hiện đẳng cấp, tính cách, phong cách sống của người chủ sở
hữu Vì vậy, những người chủ rất quan tâm đến việc quan tâm, chăm sóc thú cưng của mình Họ không ngần ngại chi trả những số tiền không nhỏ
để tìm người hay thuê dịch vụ chăm sóc kĩ lưỡng chó thú cưng Tuy
nhiên do quá bận rộn công việc, hoặc do không có đủ kĩ năng chăm sóc,
họ thường tìm đến các trung tâm chăm sóc thú cưng Sự sung túc trong cuộc sống hiện nay đã mang đến nhiều cơ hội kinh doanh về tiềm năng
Mô hình dịch vụ này đang dần phát triển tại Việt Nam, nắm bắt cơ hội
này, nhóm chúng tôi đã tiến hành nghiên cứu thị trường và mở Spa cho thú cưng với hi vọng có thể chia sẻ tình yêu thương bằng sự chăm sóc chu đáo của chúng tôi đến với thú cưng.
Trang 52 Mô tả công ty
• Tên cửa hàng: Mimo Spa
• Địa điểm: 111 Nguyễn Chí Thanh, Đống Đa, Hà Nội
• Liên hệ: 0333123123
• Loại hình kinh doanh: Bán lẻ, dịch vụ
• Chủ cửa hàng: các thành viên nhóm 5
• Sản phẩm dịch vụ: cung cấp dịch vụ chăm sóc, làm đẹp đồng thời kinh doanh phụ kiện , thực phẩm cho thú
cưng
Trang 6Quy mô: 80 m2 mặt sàn, 3 tầng, tầng 1 bán hàng, tầng 2 khám
và spa, tầng 3 khu vui chơi.
Trang 7Lợi thế cạnh tranh
• Đội ngũ nhân viên có chuyên môn, có tâm huyết và tình yêu đối với động vật
• Khám sơ bộ và tư vấn miễn phí
• Đưa đón thú cưng tận nơi
• Làm thẻ thành viên
• Có khu vực giao lưu cho khách hàng và thú cưng tới sử dụng dịch vụ và miễn phí đồ uống
• Giá cả hợp lý
Trang 8Mục tiêu:
• Mục tiêu ngắn hạn/trung hạn(1-3 năm):.Tiếp cận thị
trường tạo uy tín thu hút khách hàng, tập trung nâng
cao chất lượng dịch vụ khám và chăm sóc thú cưng Nỗ lực giữ vững hình ảnh sản phẩm đảm bảo chất lượng
sản phẩm Gia tăng lợi nhuận, gây thiện cảm với khách hàng, bên cạnh đó sẽ bồi dưỡng nâng cao kỹ năng
nghiệp vụ cho nhân viên, bảo dưỡng máy móc
• Mục tiêu dài hạn(5-10 năm):tăng lượng khách hàng mới ,khách hàng trung thành Đa dạng mẫu mã loại hình sản phẩm và dịch vụ, mở rộng thị trường
Trang 93.Mô tả sản phẩm dịch vụLoại hình dịch vụ Dịch vụ Giá
Khám bệnh Khám bệnh sơ bộ Tư vấn Miễn phí
Khám 50.000Tiêm vacxin phòng bệnh 150.000 – 250.000Triệt sản có gây mê 200.000 – 1.000.000Tiêm truyền 30.000 – 50.000Dịch vụ làm đẹp Full Grooming 600.000 – 800.000
Tắm, massage 300.000 – 500.000
Vệ sinh tai, cắt móng 70.000Làm nail, ốp móng 200.000Nhuộm màu, cắt tỉa lông, tạo kiểu theo yêu cầu 300.000
Trông giữ thú cưng 1 – 3 ngày 120.000 – 180.000/ngày
3 – 7 ngày 100.000 – 150.000/ngày
7 ngày – 1 tháng 80.000 – 120.000/ngày
Trang 11Thức ăn khô 50.000 - 250.000Sữa tươi 20.000 - 50.000Sữa bột 200.000 - 500.000Khuyến mãi đặc biệt
• Sử dụng full grooming 5 lầm miễn phí 1 lần
• Nhuộm 3 lần tặng 1 lần ốp móng
• Hóa đơn phụ kiên 500.000 tặng một phiếu mua thực phẩm giảm 10%
Trang 13Phân tích thị trường
a Khách hàng
Xác định thị trường trọng tâm: hướng tới khách hàng tiềm năng là
người thu nhập khá trở lên có sở thích nuôi thú cưng yêu thương động v
Chủ yếu ở khu vực quận Đống Đa và khu vực lân cận.
b Thị trường
Hiện tại hàng năm, tổng đàn chó mèo của thành phố Hà Nội những
năm gần đây giao động từ 421 nghìn con đến 453 nghìn con Mục đích chăn nuôi chó của người dân chủ yếu để giữ nhà (87,5 %), đây cũng là truyền thống lâu đời của người dân nông thôn Việt Nam; ngoài ra một
số mục đích khác như làm cảnh, kinh doanh hoặc để giết thịt Mục
đích nuôi mèo chủ yếu còn để bắt chuột (67,8%); nuôi để làm cảnh
14%, kinh doanh 11% và một số lý do khác cũng là để làm thịt.
(trích: hội nghị thú y)
Trang 14200.000-300.000 VND
Tùy theo trọng lượng và tình trạng lông
200.000-400.000 VND
Dịch vụ + Khách sạn thú
cưng + Hệ thống siêu thị bán lẻ các sản phẩm cao cấp
+ Ban thú cưng như: chó, mèo, chuột hamster…
+ Luôn trực cấp cứu 24/24 và khám chữa bệnh tại nhà.
Trang 15Yếu tố môi trường
chi phí đầu vào tăng
Chính sách thể chế pháp luật
Luật đầu tư, luật doanh nghiệp, luật lao động, luật thú y
Thuế xuất khẩu, nhập khẩu, thuế thu nhập
Văn hóa xã hội
Ảnh hưởng của văn hóa phương Tây=> văn hóa nuôi thú cưng
Công nghệ
Công nghệ thông tin, thương mại điện tử phát triển=>
giảm chi phí liên lạc, tiếp cận khách hàng dễ dàng
Tự nhiên
Thời tiết nóng ẩm nên một số giống chó như: husky, alaska, Tây Tạng khó thích ứng cần chăm sóc kỹ càng
Trang 16-Có đội ngũ nhân viên qua đào tạo
bài bảnSpa có vị trí ở nội thành,
gần các trung tâm thương mại,
tiện lợi cho việc đi lại của khách
hàng
-Chi phí thuê mặt bằng hợp lý
-Trang thiết bị hiện đại, đầy đủ
Cùng với sự phát triển của nền kinh tế thì nhu cầu cuộc sống cũng tăng, thú nuôi đang trở thành xu hướng
-Đi kèm với nhu cầu nuôi thú cưng là nhu cầu về thức ăn, nhu cầu chăm sóc làm đẹp và các phụ kiện cho thú cưng
-Theo quy định của chi cục thú
y, tất cả các vật nuôi phải được tiêm phòng
-Thời tiết Việt Nam nóng ẩm, tạo điều kiện cho ngành chăm sóc thú cưng phát triển
-Là cửa hàng mới gia nhập nên
chưa có nhiều thị phần, chưa được
nhiều người dân trong khu vực biết
tới, uy tín của cửa hàng với khách
hàng chưa cao
-Mặt bằng kinh tế của người dân
-Cạnh tranh thị phần -Nuôi thú cưng chỉ tập trung ở những nhóm người thu nhập cao
-Nuôi thú cưng chỉ tập trung ở những nhóm người thu nhập cao
-Các đối thủ khác cũng đang gia tăng quy mô và số lượng
T W
O S
Trang 17Loại thú cưng
Dựa trên hoạt động phân đoạn thị trường ở trên, chúng tôi quyết định lựa chọn thị trường mục tiêu là khách hàng có thu nhập khá trở lên, các loại thú cưng chủ yếu là chó, mèo cân nặng từ dưới 40 kg.
Trang 18khu vực Long Biên , 1 cơ sở khu vực Thanh Xuân )
5 Tăng lượng khách hàng mới : khi mới khai trương tiến hành chương trình giảm giá , tặng quà, phát tờ rơi,
brochure tại khu vực xung quanh để thu hút khách hàng.
Trang 19Company Name
Sử dụng chiến lược khác biệt hóa
Cửa hàng có nhiều khác biệt về dịch vụ : dịch vụ đưa đón thú cưng tận nhà (bán kính trong vòng 5km ), nhận order hàng theo nhu cầu của khách hàng, thêm vào đó Spa có thêm dịch vụ huấn luyện thú cưng về cơ bản và nâng cao
Theo như tìm hiểu và phân tích về các đối thủ cạnh tranh thì dịch vụ đưa đón
và huấn luyện chưa được chú trọng do đó Mimo shop đẩy mạnh dịch vụ trên ( Hiện nay vấn đề đi
vệ sinh của thú cưng là 1 vấn đề gây cản trở trong nuôi và chăm sóc thú cưng
do đó giải quyết vấn đề này thì dịch vụ huấn luyện thú cưng là cần thiết
Trang 20Marketing mix
4P
Sản phẩm
Giá
Phân phối Xúc
tiến
Trang 21• cung cấp các sản phẩm đồ chơi và dịch vụ chơi cho các loại thú cưng khác nhau
Trang 22Ngoài ra còn tổ chức các câu lạc bộ thú cưng cho khách hàng có thẻ thành viên của cửa hàng… Theo đó khách hàng sẽ phải đóng phí hàng năm để hoạt động câu lạc bộ Trong câu lạc bộ có tổ chức các cuộc thi sắc đẹp, kỹ năng cho thú cưng.Đây
là hình thức giúp các thu cưng có thể kiếm thêm bạn và các chủ có thể chia sẻ kinh nghiệm nuôi thú cưng của mình cho nhau
Trang 24 Sản phẩm,dịch vụ của Mimo shop được định giá
ngang bằng so với các đối thủ cạnh tuy nhiên chất
lượng sản phẩm, dịch vụ mang lại chất lượng tốt và đáp ứng nhu cầu mong mỏi của khách hàng.
Hình thức và thanh toán bằng tiền mặt, quẹt thẻ trực tiếp tại cửa hàng, nếu đặt hàng online các khách hàng
có thể chuyển khoản hoặc ship cod.
Trang 26Spa với người khác.
Quảng cáo trên internet như:
facebook, instagram, zalo, và
sử dụng brochure cho khu vực xung quanh cửa hàng, lập một web chính thức của cửa hàng
bán hàng trực tiếp, tiếp thị qua điện thoại , gửi danh thiếp…, Khi khách hàng đến Mino sẽ được tặng 1
brochure về cách chăm sóc thú cưng
Trang 27Tháng Hoạt động Dự trù kinh phí Một Chạy quảng cáo facebook trong 2 tuần
, phát tờ rơi, phát brochure 7,5 triệu đồng
Hai Chạy quảng cáo facebook tiếp trong 2
tuần, phát tờ rơi 6,5 triệu đồng
Ba Chạy quảng cáo facebook 1 tuần 3 triệu đồng Bốn Phát tờ rơi, brochure, mini game 2 triệu đồng
Sáu Chạy quảng cáo trên facebook 1 tuần 3 triệu đồng
6 tháng sau Quảng cáo qua fanpage với content,
mini game, gửi gmail giới thiệu sản
phẩm cho khách hàng.
7 triệu đồng
Chi phí dự kiến cho hoạt động quảng cáo trong năm đầu tiên:
Trang 287 Kế hoạch vận hành
a Địa điểm kinh doanh
b Cung ứng dịch vụ
Trang 29a Địa điểm kinh doanh
111 Nguyễn Chí Thanh, Đống Đa, Hà Nội.
80 m2 mặt sàn, 3 tầng.
S
• Thuận lợi:
+ Nằm ở trung tâm thủ đô Hà Nội
+ Với diện tích 9,96 km2 và là quận đông dân
nhất Hà Nội với 410.000 người (2013, theo
Wikipedia).
+ Không gian thoáng đãng, nằm ở vị trí tại
mặt đường, giao thông thuận lợi.
Ba Đình
Hai Bà Trưng
Thanh Xuân
Cầu Giấy
N B
Trang 30b Kế hoạch cung ứng dịch vụ.
Cung ứng dịch vụ
Nguồn hàng
Chăm sóc Khách hàng Một số dịch vụ
tiêu biểu
Trang 31- Phụ kiện, thực phẩm: Hầu hết các loại phụ kiện, thực phẩm nhập hàng giá sỉ tại một số đơn vị ở Việt Nam như sieuthithunuoi.com, petcity.vn, chomeo.com…
+ Do sản phẩm này là thực phẩm, có hạn sử dụng nên trong thời gian đầu chỉ nhập
số lượng nhỏ.
+ Khi khách hàng đã ổn định, công ty sẽ mở rộng quy mô để tránh việc tồn kho, hàng hóa hết hạn gây thất thoát chi phí.
- Vacxin tiêm phòng: Do nhiều người chủ có những yêu cầu khắt khe về chất
lượng sản phẩm nên hàng hóa sẽ được nhập ở cơ sở uy tín mà Sở Y tế hoặc Bộ Y
tế cho phép lưu hành và sử dụng như PetHealth, BV Thú Y Hà Nội.
- Nguồn hàng
Trang 33 Dịch vụ đi kèm:
+ Dịch vụ tư vấn miễn phí: giúp khách hàng có những kiến thức cơ bản về việc chăm sóc cho những thú cưng của mình như cách dắt đi dạo, cách cho ăn,
chế độ ăn, loại sản phẩm phù hợp…
+ Dịch vụ chăm sóc tại gia: Đối với những khách hàng có nhu cầu chăm sóc
tận nhà, công ty cũng liên kết với các phòng khám, trung tâm thú y uy tín trên địa bàn Hà Nội.
+ Chương trình khuyến mại:
• Giá cả dịch vụ sẽ giảm từ 10% - 15% tùy theo loại dịch vụ.
• Các ưu đãi đi kèm đối với KH đầu tiên hay tham gia trong thời gian khuyến
mại.
Tặng quà cho KH:
Tặng những món quà độc đáo và ý nghĩa cho KH lâu năm và trung thành với công ty
Trang 34+ Tổ chức Offline giao lưu và chia sẻ các kỹ năng cơ bản cho khách hàng.
+ Dịch vụ thuê trông coi thú cưng: khi họ đi xa hoặc gia đình họ có tình huống phát sinh.
+ Sử dụng dịch vụ miễn phí tại công ty trong ngày khai trương.
+ Tư vấn tận tình cho khách hàng, luôn có mặt 24/24h khi khách hàng cần sự
hỗ trợ.
Trang 35 Dịch vụ chăm sóc thú cưng
Kiểm tra tổng
quát, vệ sinh lông tai
Tắm, vệ sinh thú cưng
Xịt nước dưỡng
lông và da
Cạo lông bụng, bàn chân
Lau và sấy khô
Tư vấn cách điều trị
da, lông của thú cưngcho khách hàng
Đánh giá tổng quát về lông và
da
Vệ sinh tai, móng
Chải lông loại bỏ
lông rụng
Trang 36 Dịch vụ huấn luyện thú cưng.
Huấn luyện thú cưng
Bảo vệ tài sản và chủ nhân
Phân biệt người lạ và tấn công khi
có người lạ
Đánh hơi tìm vật thất lạc
Vệ sinh đúng nơi, đúng giờ
Trang 37Kế hoạch nhân sự
Trang 38Chức vụ Số
lượng(người) Trách nhiệm
Quản lí 1 Quản lí sổ sách,chi tiêu và đưa ra những phương
hướng phát triển cho những tháng tới
Thu ngân 1 Thu ngân ,lễ tân,trực điện thoại đặt chỗ và đăng ký
dịch vụ Nhân viên bán hàng 2 bán hàng vật dụng,thức ăn của thú cưng và tư vấn
KH
Nhân viên chuyên môn 3 spa:tắm rửa,vệ sinh,làm đẹp,massage cho thú cưng Người huấn luyện 1 cưng,phục hồi chức năng điều dưỡng cho thú cưng
khỏe lại sau chấn thương,mổ… chơi với thú cưng
Nhân viên phụ việc 1 trông giữ chó dọn dẹp:vệ sinh phòng,chuồng cho
thú cưng tại Spa, đi đón chó.
Trang 39b.Thông tin về lãnh đạo và các nhân vật chủ chốt
Giám đốc điều hành:Trần Hồng Phương
Trình độ:Thạc sĩ
Kinh nghiệm:5 năm
Trách nhiệm chính:điều hành và quản lý hoạt động của công ty
Các nhân vật chủ chốt khác: Các thành viên còn lại đồng sáng lập công ty
Trình độ:Cử nhân qtkd và đã qua khóa học về chăm sóc thú
Trách nhiệm:Các nhân vật chủ chốt tham gia hỗ trợ GĐĐH quản lý hoạt động của công ty Mức lương: 15 triệu đồng/tháng
Trang 40c.Kỹ năng và trình độ chuyên môn của nhân viên
Bác sĩ có sở thích với thú nuôi,đam mê,nhiệt huyết
với nghề,giàu kinh nghiệm,xử lý nhanh các tình huống bất ngờ
Tốt nghiệp từ Trung cấp thú y trở lên
Nhân viên thu ngân Trung thực, có các kĩ năng chuyên môn về
máy tính Thành thạo về các kĩ năng tin học văn phòngNhân viên spa có sở thích với thú cưng, khéo léo … Hoàn thành khóa chăm sóc, làm đẹp cho thú cưng
Nhân viên bán hàng Khả năng giao tiếp tốt, vui vẻ, hòa đồng tốt,hiểu biết về các sản phẩm của công ty(bán hàng,vật
dụng,thức ăn của thú cưng)
Nhân viên chuyên
môn Luôn tìm hiểu thêm những kiến thức mới, tìm tòi, sáng tạo có kiến thức về các loại thú nuôi để tư vấn giải đáp về các vấn đề có liên quan cho khách hàng
Nhân viên đón
chó,dọn vệ sinh Cần cù, chăm chỉ và luôn hòa đồng, vui vẻ dọn dẹp,vệ sinh phòng,chuồng,khu vui chơi của thú cưngNhân viên bảo vệ Chăm chỉ, chịu khó, trung thực trông giữ xe,đảm bảo an ninh cho spa
Trang 41d.Mục tiêu về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
-Các nhân viên phải có thái độ phục vụ chuyên nghiệp,luôn tươi cười với khách hàng,lấy
sự hài lòng của khách hàng là mục tiêu hàng đầu.
-Định kỳ 3 tháng sẽ có các chuyên gia trong lĩnh vực về đào tạo cho nhân viên và có các cuộc kiểm tra định kỳ nhằm bổ sung kiến thức và nâng cao trình độ của nhân viên.
Trang 42e.Chính sách lương thưởng dành cho nhân viên
-Bác sĩ:lương khởi điểm 9 triệu đồng/tháng
-Nhân viên huấn luyện thú:9 triệu đồng/tháng
-Nhân viên spa:10 triệu đồng/tháng
-Nhân viên bán hàng và CSKH:7,5 triệu đồng/tháng
-Nhân viên dọn vệ sinh:8,5 triệu đồng/tháng
-Nhân viên bảo vệ:6,5 triệu đồng/tháng
Tùy vào thái độ phục vụ và trình độ làm việc mà công ty sẽ cân nhắc để đưa ra
mức thưởng và quyết định tăng lương cho nhân viên
Hàng tháng mở các cuộc thi về kiến thức,các cuộc thi ảnh đẹp với thú cưng nhằm tạo bầu không khí năng động,thân thiện,gắn kết các thành viên trong công ty
Mở các cuộc dã ngoại cùng thú cưng ở các công viên,địa điểm vui chơi gần spa
để tạo sự gần gũi giữa nhân viên và thú cưng đồng thời tạo niềm đam mê,nhiệt huyết cho nhân viên về công việc của mình.
Trang 43f.Kế hoạch tuyển dụng mới
Tuyển dụng bổ sung các vị trí còn thiếu cho các cơ sở mới
Yêu cầu về học vấn và kinh nghiệm
-Đối với bác sĩ: Ít nhất là có bằng đại học,CĐ với 2 năm kinh nghiệm trở lên -Nhân viên bảo vệ,nhân viên dọn vệ sinh: Tốt nghiệp THPT
-Các vị trí còn lại:Tốt nghiệp TC,CĐ,ĐH với 1 năm kinh nghiệm trở lên
Trang 44Yêu cầu về kỹ năng và trình độ chuyên môn
Bác sĩ:có sở thích với thú nuôi,đam mê,nhiệt huyết với nghề,giàu kinh nghiệm
Nhân viên spa:có sở thích với thú nuôi,hoàn thành khóa huấn luyện về kỹ năng chăm sóc thú Nhân viên huấn luyện:có sở thích với thú nuôi,hoàn thành khóa huấn luyện về kỹ năng chăm sóc,huấn luyện thú
Nhân viên bán hàng:khả năng giao tiếp tốt,hiểu biết về các sản phẩm của công ty(bán
hàng,vật dụng,thức ăn của thú cưng)
Nhân viên CSKH:có kiến thức về các loại thú nuôi để tư vấn giải đáp về các vấn đề có liên
quan cho khách hàng
Nhân viên vệ sinh:dọn dẹp,vệ sinh phòng,chuồng,khu vui chơi của thú cưng