1. Trang chủ
  2. » Tất cả

Người cán bộ kiểm sát cần có phẩm chất đạo đức như thế nào

3 3 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Người cán bộ kiểm sát cần có phẩm chất đạo đức như thế nào
Trường học Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn Hà Nội
Chuyên ngành Luật học
Thể loại Bài viết
Thành phố Hà Nội
Định dạng
Số trang 3
Dung lượng 19,97 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Phẩm chất đạo đức của người cán bộ kiểm sát trong thi hành nhiệm vụ, công vụ là những phẩm chất đạo đức, ứng xử trong thực thi nhiệm vụ, công vụ tại cơ quan, đơn vị mình, làm việc với các cơ quan, đơn vị, và trong việc giải quyết các yêu cầu của người dân. Hoạt động nghề nghiệp của người cán bộ kiểm sát là hoạt động nghề nghiệp đặc thù. Người cán bộ kiểm sát để rèn luyện đạo đức nghề nghiệp của mình vừa cần có những phẩm chất của người cán bộ công chức nói chung và những phẩm chất đạo đức của người cán bộ kiểm sát nói riêng. Những phẩm chất đó là:

Trang 1

Người cán bộ Kiểm sát cần có phẩm chất đạo đức như thế

nào

Tài liệu tham khảo:

1 Giáo trình Đạo đực người cán bộ kiểm sát ĐHKSHN

2 Trang web: http://vksndtc.gov.vn

Phẩm chất đạo đức của người cán bộ kiểm sát trong thi hành nhiệm vụ, công vụ là những phẩm chất đạo đức, ứng xử trong thực thi nhiệm vụ, công vụ tại cơ quan, đơn vị mình, làm việc với các cơ quan, đơn vị, và trong việc giải quyết các yêu cầu của người dân Hoạt động nghề nghiệp của người cán bộ kiểm sát là hoạt động nghề nghiệp đặc thù Người cán bộ kiểm sát để rèn luyện đạo đức nghề nghiệp của mình vừa cần có những phẩm chất của người cán bộ công chức nói chung và những phẩm chất đạo đức của người cán bộ kiểm sát nói riêng Những phẩm chất

đó là:

1 Đối với tổ quốc

Tuyệt đối trung thành với sự nghiệp dựng và giữ nước, trung thành với con đường đi lên của đất nước, là suốt đời phấn đấu cho đảng, cho cách mạng, cho sự nghiệp phát triển của đất nước

2 Đối với nhân dân

Thể hiện ở sự thương dân, tin vào dân và phục vụ nhân dân hết lòng Vì vậy, phải gần gũi vơi nhân dân, tôn trọng nhân dân và lấy dân làm gốc Hồ chí minh đã yêu cầu các cán bộ lãnh đạo phải nắm vững dân tình, hiểu rõ dân tâm, thường xuyên quan tâm cải thiện dân sinh, dân trí

3 Đối với công việc

Trách nhiệm, tận tụy, sáng tạo, kỷ cương, phụng công, thủ pháp, chí công vô

tư Chí công vô tư được hiểu là: không nghĩ đến mình trước, phải đặt lợi ích của cách mạng, của nhân dân, của đảng lên trên hết.Trước hết không kên cựa

về mặt hưởng thụ lo trước thiên hạ, vui sau thiên hạ, mình vì mọi người, công tâm trong sáng Độc lập với “chí công vô tư” là “dĩ công vô tư” Đó là chủ nghĩa cá nhân ích kỉ hẹp hòi, là một thứ vi trùng độc hại, là gốc rễ, căn

Trang 2

nguyên đẻ ra hàng trăm thứ bệnh và thói hư tật xấu: tham lam, kiêu ngạo, háo danh, kết bè kết cánh, quan liêu, độc đoán, tham ô…

4 Đối với đồng nghiệp

Đoàn kết, thân ái, hợp tác, cùng tiến bộ Người cán bộ kiểm sát phải biết kính trên nhường dưới nghĩa là không được đối với cấp trên thì khen nịn, đối với cấp dưới thì xem thường quát nạt

5 Với bản thân

Phải cần, kiệm, liêm, chính

o Cần: Là siêng năng, chăm chỉ lao động có kế hoạch, có hiệu quả, có năng suất cao với tinh thần tự lực cách sinh

o Kiệm: Là tiết kiệm ( tiết kiệm thời gian, công sức, của cải…) của nước của dân “Không xa xỉ, không hoang phí, không bừa bãi, không phô trương hình thức, không liên hoan chè chén

o Liêm: là luôn tôn trọng của công và của dân, phải trong sạch, không tham lam tiền của, địa vị, danh tiếng

o Chính: Là thẳng thắn đúng đắn Người chia ra một số yêu cầu, đối với mình không được tự cao, tự phụ, phải khiêm tốn học hỏi, phát triển cái hay, sữa chữa cái dở của mình Đối với người, không nịnh người trên, không khinh người dưới, thật thà, không dối trá Đối với việc, phải để công việc lên trên, lên trước, việc thiện nhỏ mấy cũng làm, việc ác nhỏ mấy cũng tránh

6 Ngoài những phẩm chất chung của người cán bộ công chức, người

cán bộ kiểm sát cần phải có những phẩm chất đặc thù “ công minh, chính trực, khách quan, thận, trọng, khiêm tốn” trong việc đấu tranh chống cái xấu, bảo vệ, cái tốt.

o Công minh là thực thi nhiệm vụ một cách công bằng và sáng suốt, không thiên vị cá nhân, không tư lợi bất chính giữ gìn và bảo vệ công lí

o Chính trực là có thái độ công bằng trong xem xét, đánh giá, giải quyết

vụ việc, không để xảy ra oan sai, bỏ lọt tội phạm hoặc gây thiệt hại cho người khác

Trang 3

o Khách quan là có thái độ khách quan trong công việc Khách quan nghĩa là luôn xuất phát từ thực tế khách quan, không nhìn nhận đánh giá một cách chủ quan, phiến diện, định kiến

o Thận trọng là trong khi thực hiện nhiệm vụ phải cân nhắc, suy nghĩ cẩn thận, không để sai sót Bởi vì sai sót của người cán bộ kiểm sát trong thực hành quyền công tố và kiểm sát hoạt động tư pháp đều dẫn đến khả năng dẫn đến oan, sai, bỏ lọt tội phạm, xâm phạm các quyền công dân, quyền con người, các quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức cá nhân

o Khiêm tốn là khiêm nhường, không tự kiêu, tự đại, tự mãn với bản thân, không tham lam, ích kỉ, ghen ghét, đố kị, có ý thức cầu thị, cầu tiến bộ

Ngày đăng: 22/02/2023, 16:59

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w