Chương trình I Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng và chăm lo đời sống nhà giáo và lao động trong ngành, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu qu[.]
Trang 1LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG TỈNH BẾN TRE CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨAVIỆT NAM
CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
BÁO CÁO
sơ kết hoạt động Công đoàn học kỳ 1 năm học 2014-2015
(khối trực thuộc Công đoàn Giáo dục tỉnh)
Năm học 2014-2015 diễn ra trong bối cảnh toàn ngành Giáo dục và Đào tạo (GD
và ĐT) tập trung triển khai Kế hoạch thực hiện Nghị quyết 29-NQ/TW của Ban chấp hành (BCH) Trung ương Đảng khóa XI về đổi mới căn bản và toàn diện GD và ĐT; thi đua lập thành tích chào mừng kỷ niệm 45 năm thực hiện Di chúc Chủ tịch Hồ Chí Minh, Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội tỉnh Đảng bộ lần thứ XI; tổ chức Đại hội thi đua các cấp tiến tới Đại hội thi đua yêu nước toàn quốc lần thứ IX Trên cơ sở đó, Hội nghị lần thứ 9 BCH Công đoàn Giáo dục (CĐGD) tỉnh khóa IX ngày 06/9/2014 đã thông qua phương hướng, nhiệm vụ hoạt động Công đoàn năm học 2014-2015 Sau 5 tháng triển khai và tổ chức thực hiện kết quả đạt được như sau :
I TÌNH HÌNH CÁN BỘ, NHÀ GIÁO VÀ NGƯỜI LAO ĐỘNG CÁC ĐƠN
VỊ TRỰC THUỘC
- Tính đến cuối học kỳ 1 năm học 2014-2015, khối trực thuộc do Công đoàn Giáo dục tỉnh quản lý có 2.653 lao động (giảm 20 so với cùng kỳ, do nghỉ việc, nghỉ hưu, chuyển công tác…) bao gồm các loại hình: cơ quan quản lý giáo dục, đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nhiệp ngoài nhà nước với Hầu hết cán bộ, nhà giáo và người lao động thu nhập ổn định1, đạt chuẩn đào tạo, trong đó 15.2% có trình độ Thạc sĩ, Tiến sĩ; hầu hết đều đạt chuẩn nghề nghiệp2; các chế độ chính sách đối với cán bộ, nhà giáo và người lao động đều được đơn vị thực hiện đầy đủ
- Tuy nhiên, do chưa thực hiện tốt công tác quản lý, điều hành tài chính, dẫn đến cuối năm 2014, có đơn vị không còn kinh phí để thanh toán tiền lương cho cán bộ, nhà giáo, còn
nợ đóng BHXH, BHYT3; một ít đơn vị chưa đảm bảo công khai, dân chủ trong quản lý thu chi quỹ ngoài ngân sách, dẫn đến tình trạng đơn thư khiếu nại, tố cáo vượt cấp vẫn còn xảy ra; tình hình đôi, dư cục bộ dẫn đến nhà giáo có số tiết dạy trong tuần thấp hơn số tiết tiêu chuẩn chiếm 26.5% có phần ảnh hưởng đến phân công nhiệm vụ đầu năm học; một bộ phận nhà giáo và người lao động chưa có nhà riêng, trong đó vào ở nhà tập thể, nhà công vụ là 85, phải thuê chỗ ở bên ngoài là 86
II KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN HỌC KỲ 1
1 Đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ cán bộ, nhà giáo và người lao động, tham gia quản lý, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định
- Công tác kiểm tra, giám sát thực hiện chế độ chính sách đối với nhà giáo và người lao động được quan tâm Học kỳ 1 này, CĐGD tỉnh tham gia với Sở GD và ĐT thanh tra chuyên ngành 01 Phòng GD và ĐT, 01 trường THPT 4 Kết quả thanh tra cho thấy các chế độ chính sách hiện hành đối với nhà giáo và người lao động được thực hiện
1 Thu nhập bình quân khối trực thuộc tính 4.762.836đ/người/tháng) –thời điểm tháng 12/2014.
2 Kết thúc năm học 2013-2014 có 39.3% giáo viên THPT được xếp loại xuất sắc về chuẩn nghề nghiệp, 59.0% loai khá, 0.5% loại TB; kém 0.15%
Dự
thảo
trình
Hội
nghị
BCH
10
Trang 2đúng, đủ, kịp thời; các đối tượng bảo vệ, tạp vụ đều được ký hợp đồng lao động, được đơn vị đóng BHXH, BHYT, BHTN Tất cả các đơn vị trực thuộc đều xây dựng được quy chế nâng bậc lương trước hạn do lập thành tích xuất sắc, cuối năm 2014 đã có 114 người được nâng lương trước hạn (tỉ lệ 4.3%) Tuy nhiên qua kiểm tra cho thấy vẫn còn không ít đơn vị có hạn chế, thiếu sót trong việc thực hiện chế độ chính sách đối với CB-NG-LĐ như xây dựng quy chế nâng bậc lương trước thời hạn chưa phù hợp do đó chưa đảm bảo đủ tỉ lệ theo quy định; một số đơn vị chưa cụ thế hóa tiêu chuẩn danh hiệu thi đua do đó gặp khó khăn khi xét vào cuối năm học; chưa thực hiện đúng quy định phụ cấp thâm niên nhà giáo đối với giáo viên mầm non, CĐGD tỉnh đã kịp thời phản ánh, kiến nghị với lãnh đạo đơn vị xem xét giải quyết
- Công đoàn Giáo dục tỉnh tham gia tích cực trong việc đóng góp xây dựng các văn bản về chế độ chính sách đối với CB-NG-LĐ trong ngành; tham dự hầu hết các kỳ họp giao ban hàng tuần với Sở GD và ĐT; chủ động tham gia với Sở GD và ĐT xây dựng tiêu chí đánh giá thi đua các phòng GD và ĐT năm học 2014-2015 theo tinh thần Hướng dẫn của Bộ GD và ĐT; cùng với Sở GD & ĐT và Hội Cựu Giáo chức tỉnh tổ chức thành công Hội thảo khoa học “Nhà giáo Bến Tre trước yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông” (tháng 10/2014) góp phần nâng cao nhận thức cho đội ngũ trước yêu cầu đổi mới giáo dục hiện nay
- Để nâng cao hiệu quả việc thực hiện quy chế dân chủ, CĐGD tỉnh tiếp tục chỉ đạo Công đoàn cơ sở trong việc phối hợp với chính quyền tổ chức Hội nghị CBCC năm học 2014-2015 theo Công văn đã ban hành trong năm học 2013-2014 5 Kết quả đến tháng 10/2014, đã có 100% đơn vị cơ sở, trường học trong tỉnh tổ chức Hội nghị CBCC, Hội nghị Người lao động năm học 2014-2015 đúng quy trình, đảm bảo nội dung, chất lượng, kết quả hội nghị; 100% đơn vị có xây dựng và ban hành quy chế thực hiện dân chủ; 15 đơn vị có tổ chức đối thoại theo Nghị định 60 của Chính phủ Nhìn chung, việc thực hiện Quyết định của Bộ GD và ĐT và các hướng dẫn của CĐGD Việt Nam về quy chế dân chủ trong các đơn vị trường học 6 ngày càng chặt chẽ hơn về phương thức, cụ thể hơn về nội dung; không khí dân chủ, thân thiện trong các cơ quan, đơn vị trong ngành ngày càng được coi trọng; thúc đẩy việc xây dựng khối đoàn kết nội bộ ngày càng bền vững
- Ban Thanh tra nhân dân (TTND) hoạt động có nề nếp theo đúng Hướng dẫn liên tịch số 02/HDLT-SGD&ĐT-CĐGD ngày 04/10/2010 của CĐGD Tỉnh và Sở GD và ĐT Tất cả đơn vị trực thuộc (trừ Cty Cổ phần sách-thiết bị tỉnh) đều thành lập Ban TTND, với 144 ủy viên Ban TTND thực hiện tốt công tác giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, 3 công khai và 4 kiểm tra trong các hoạt động của cơ quan, đơn vị, qua đó cho thấy việc thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở là một trong những điều kiện quan trọng để xây dựng đội ngũ, xây dựng đơn vị trường học vững mạnh
- Thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ 9 BCH CĐGD tỉnh, từ năm học
2014-2015 trở đi, CĐGD tỉnh không vận động đóng góp quỹ tình nghĩa nữa Từ số tiền còn tồn các năm qua, học kỳ 1 này, Quỹ tình nghĩa Công đoàn đã chi hỗ trợ 52 CB-NG-LĐ, với tổng số tiền 33.000.000đ Được sự hỗ trợ của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam và CĐGD Việt Nam, CĐGD tỉnh cùng Sở GD và ĐT đã tổ chức thi công và hoàn thành công trình
2013-2014
6 Quyết định số 04/2000/QĐ-BGDĐT ngày 01/3/2000 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc ban hành Quy chế thực hiện dân chủ trong hoạt động của nhà trường.
Trang 3xây dựng nhà công vụ giáo viên tại xã Giao Thạnh huyện Thạnh Phú, bố trí cho giáo viên trường Tiểu học Giao Thạnh vào ở, góp phần giải quyết phần nào khó khăn về nhà
ở cho giáo viên nơi khác đến công tác7
- Các cấp Công đoàn trong ngành thường xuyên tổ chức thăm hỏi, tương trợ nhau, qua đó giúp đỡ kịp thời 365 CB-NG-LĐ bị ốm đau, gia đình có người thân qua đời, số tiền 94.580.000đồng; tín chấp cho 444 CB-NG-LĐ vay vốn ngân hàng, số tiền 15.574.000.000 đồng để phát triển sản xuất, mua sắm tiện nghi gia đình, phương tiện đi lại; 01 nhà giáo được LĐLĐ tỉnh hỗ trợ xây dựng, sửa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn” với tổng số tiền 30.000.000 đồng; có 20 đơn vị tổ chức cho 490 CB-NG-LĐ khám sức khỏe định kỳ; 02 CĐCS 8 thông qua nguồn tài trợ đã hỗ trợ cho 4 nhà giáo có hoàn cảnh khó khăn được nuôi 4 con bò để phát triển kinh tế gia đình; một vài CĐCS tích cực vận động sự giúp đỡ trong và ngoài đơn vị hỗ trợ cho giáo viên bệnh hiểm nggèo, tai nạn9 Các việc làm trên đã góp phần giải quyết một phần khó khăn cho một bộ phận
CB-NG-LĐ trong ngành, giúp họ an tâm hơn, hoàn thàng tốt nhiêm vụ được giao
- Thực hiện hỗ trợ giáo dục vùng sâu, vùng xa, các cấp Công đoàn, cùng chính quyền địa phương đã vận động sự đóng góp của CB-NG-LĐ và các lực lượng xã hội trong và ngoài tỉnh gồm học phẩm, sách vở… quy thành tiền ước đạt trên 10,14 tỉ đồng;
đã hỗ trợ cho CB-NG-LĐ và học sinh vùng khó khăn, vùng sâu, vùng xa; đồng thời vận động CB-NG-LĐ đóng góp vào các quỹ xã hội từ thiện do ngành, địa phương phát động
với tổng số tiền là 371.099.000 đồng 10.
2 Tuyên truyền, vận động đội ngũ nhà giáo, người lao động về đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết, chủ trương công tác công đoàn, phát triển đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục, góp phần thực hiện đổi mới căn bản và toàn diện nền giáo dục Việt Nam
- Trên cơ sở chỉ đạo và tài liệu do CĐGD tỉnh cung cấp (trong học kỳ 1, đã đăng taải trên 20 văn bản, tài liệu trên website) gắn với kế hoạch địa phương, trong học kỳ 1, các cấp Công đoàn trong ngành tiếp tục vận động CB-NG-LĐ thực hiện học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh năm 2014 với chủ đề “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh về nêu cao tinh thần trách nhiệm, chống chủ nghĩa cá nhân, nói đi đôi với làm’’ 11 Kết quả 100% CB- NG-LĐ đăng ký và thực hiện được những nội dung đã đăng ký
- Các cấp Công đoàn đã chủ động tuyên truyền được 214 cuộc, thu hút 4.208 lượt CB-NG-LĐ tham dự; vận động CB-NG-LĐ tham gia học tập các Kết luận, Nghị quyết Hội nghị lần thứ 9 BCH TW Đảng (khóa XI); các chính sách pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết, chủ trương công tác công đoàn với trên 98% CB-NG-LĐ tham gia; kịp thời phổ biến, tuyên truyền các văn bản chỉ đạo, thực hiện nhiệm vụ năm học 2014-2015 của
Bộ GD và ĐT; Sở GD và ĐT và các chủ trương khác của ngành; tuyên truyền cho CB-NG-LĐ quán triệt Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XI, Hướng dẫn 238/HD-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam 12; phối hợp cùng với nhà trường tổ chức các hoạt động tuyên
7 Tập đoàn Dầu khí Việt Nam tài trợ 500 triệu đồng.
9 CĐCS THPT Chê guêvara vận động được trên 65 triệu hỗ trợ cho 01 nữ GV bị tai biến sản khoa; THPT Lê Anh Xuân vận ộng được 9.5 triệu hỗ trợ cho 01 giáo viên bị tai nạn giai thông
10 Quỹ Vì người nghèo: 228.167.000đ; quỹ đền ơn đáp nghĩa: 79.752.000đ; Mái ấm Công đoàn của tỉnh 63.180.000đ
Hồ Chí Minh chuyên đề năm 2014 “Nêu cao tinh thần trách nhiệm, chông chủ nghiã cá nhân, nói đi đôi với là” (trong hoạt động công đoàn)
12 Kế hoạch số 12/KH-CDGD ngày 04/8/2014 của CĐGD tỉnh, về tập huấn Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XI.
Trang 4truyền kỷ niệm 45 năm thực hiện Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh 13; tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao tạo sân chơi lành mạnh cho CB-NG-LĐ nhân kỷ niệm Cách mạng Tháng Tám (19/8); Quốc khánh 2/9; 70 năm ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam Đặc biệt nhân “Tháng nhà giáo” và kỷ niệm 32 năm ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982-20/11/2014) theo kế hoạch liên tịch giữa CĐGD tỉnh và Sở GD và
ĐT, của CĐGD tỉnh 14 có 46/46 CĐCS tổ chức được các hoạt động văn nghệ, thể thao, các trò chơi dân gian, thu hút 1.127 CB-NG-LĐ tham gia các hoạt động trên; tạo không khí sôi nổi, vui tươi trong tập thể; thực hiện có hiệu quả các hoạt động tuyên truyền hưởng ứng Ngày Pháp luật 09/11/2014 theo Kế hoạch của CĐGD tỉnh15; tuyên truyền, vận động CB-NG-LĐ thực hiện nghĩa vụ công dân như: an toàn giao thông; không hút thuốc lá nơi công sở, trường học; không tham gia các tệ nạn xã hội, vận động CĐV hiến máu nhân đạo, hưởng ứng tháng hành động quốc gia phòng chống HIV/AIDS thông qua hoạt động treo băng ron và phổ biến tài liệu tuyên truyền
- Các cấp Công đoàn tiếp tục phối hợp chính quyền đồng cấp tạo điều kiện thuận lợi động viên CB-NG-LĐ tham gia học tập nâng cao trình độ bằng nhiều hình thức thích hợp Trong học kỳ 1, đã có 73 lượt cán bộ giáo viên tiếp tục tham gia các lớp đào tạo bồi dưỡng trên chuẩn về chuyên môn góp phần làm tăng tỉ lệ GV đạt chuẩn, trên chuẩn đào tạo 16; vận động CB-NG-LĐ đăng ký thực hiện “Gia đình thể thao”, “Gia đình nhà giáo văn hóa” Kết quả có 2.591 CB-NG-LĐ đăng ký đạt “Gia đình nhà giáo văn hóa” (tỉ lệ 97.6%); “Gia đình thể thao” 2.404 (tỉ lệ 90.6%)
3 Các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn trong đội ngũ cán bộ, nhà giáo và người lao động, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ phát triển giáo dục và đào tạo của đất nước được phát triển
- Để thực hiện phong trào thi đua yêu nước và các cuộc vận động do Bộ Giáo dục
và Đào tạo và CĐGD Việt Nam phát động trong năm học 2014-2015; CĐGD tỉnh đã xây dựng và ban hành Kế hoạch đẩy mạnh thi đua xây dựng Công đoàn vững mạnh xuất sắc trong hệ thống Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh năm học 2014-201517; chỉ đạo các cấp Công đoàn trong ngành chủ động phối hợp với chính quyền triển khai lồng ghép các cuộc vận động, các phong trào thi đua “Dạy tốt, học tốt”, “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”; “Dân chủ - Kỷ cương -Tình thương - Trách nhiệm”,
“Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” trở thành hoạt động thường xuyên của mỗi cơ sở giáo dục, mỗi nhà giáo
- CĐGD tỉnh đã chủ động tổ chức 01 lớp quán triệt những nội dung mới Luật thi đua khen thưởng năm 2013 và các văn bản có liên quan về thi đua khen thưởng cho cán
bộ Công đoàn chủ chốt 18 Các cấp Công đoàn phối hợp chính quyền phát động thi đua lập thành tích chào mừng Đại hội Đảng các cấp với mục tiêu đổi mới phương pháp dạy học, ứng dụng công nghệ thông tin trong dạy học, phát huy sáng kiến dạy học, quản lý Kết quả đăng ký thi đua năm học 2014-2015 như sau:
13 Hướng dẫn số 17/HD-CĐGD ngày 06/10/2014 của CĐGD tỉnh, triển khai đợt sinh hoạt chính trị, tuyên truyền trong cán bộ, nhà giáo, người lao động kỷ niệm 45 năm thực hiện Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh.
14 Kế hoạch liên tịch số 04/KHLT-CĐGD-SGD ngày 30/10/2014 tổ chức “Tháng nhà giáo” và các hoạt động kỷ niệm
32 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982-20/11/2014); Kế hoạch số 19/KH-CĐGD ngày 20/10/2014 của CĐGD tỉnh, tổ chức các hoạt động chào mừng “Tháng nhà giáo” và kỷ niệm 32 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982-20/11/2014).
15 Kế hoạch số 18/KH-CĐGD ngày 20/10/2014 của CĐGD tỉnh.
16 Học Trung cấp 9; Đại học 10, Sau Đại học 54
17 Kế hoạch số 16/KH-CĐGD ngày 20/10/2014 của CĐGD tỉnh Bến Tre
18 Kế hoạch số 13/KH-CĐGD ngày 07/10/2014 của CĐGD tỉnh, về tập huấn những nội dung mới của Luật thi đua khen thưởng năm 2013.
Trang 5*Đăng ký danh hiệu thi đua: Lao động tiên tiến: 2.602; Chiến sĩ thi đua cơ sở:
785; Chiến sĩ thi đua tỉnh: 116; Giáo viên dạy giỏi cơ sở: 606; Giáo viên dạy giỏi cấp Sáng kiến: 907
*Đăng ký danh hiệu thi đua Công đoàn: Đoàn viên Công đoàn xuất sắc: 2.008;
Cán bộ Công đoàn xuất sắc: 379; CĐCS Vững mạnh xuất sắc: 43; CĐCS Vững mạnh:
319; Tổ CĐ vững mạnh xuất sắc: 278; Tổ CĐ vững mạnh: 36
4 Đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động công đoàn, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ và hiệu quả hoạt động của CĐGD các cấp, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, tích cực tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh
- CĐGD tỉnh hiện quản lý 46 CĐCS trực thuộc, học kỳ 1 đã tuyên truyền phát triển
09 đoàn viên mới, nâng tổng số đoàn viên đến cuối kọc kỳ 1 là 2.620 tỉ lệ 98.8% (tăng 1%), nữ 1.442 (tỉ lệ 55.03%); tổng số tổ Công đoàn 298, tổng số UV BCH CĐCS 271 (nữ 134); tổng số UV làm công tác kiểm tra 121 (nữ 68); có 10 đơn vị thay đổi Chủ tịch CĐCS do chuyển trường, bổ nhiệm làm cán bộ quản lý, đi học sau Đại học tập trung, qua đời 20
- Để nâng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn, góp phần xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh; năm học này CĐGD tỉnh đẩy mạnh và tăng cường hoạt động của các cụm thi đua Công đoàn gắn với trách nhiệm của các UV BCH CĐGD tỉnh phụ trách các huyện, thành phố; bước đầu các cụm thi đua đã tổ chức được các hoạt động giao lưu trong cụm; là cầu mối giữa CĐGD tỉnh với CĐCS trực thuộc làm cho các chỉ đạo của CĐGD tỉnh được đến với CĐCS trực thuộc nhanh chóng và kịp thời
- Các cấp Công đoàn đã tổ chức CB-NG-LĐ tham gia cải cách hành chính, đóng góp ý kiến xây dựng tổ chức Đảng, chính quyền nhằm đạt trong sạch, vững mạnh, đóng góp ý kiến xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên theo tinh thần Nghị quyết BCH TW Đảng lần 4 (khóa XI); bồi dưỡng và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng, học kỳ 1 này
đã giới thiệu 134 đoàn viên ưu tú, qua đó đã được Đảng kết nạp là 49 nâng tổng số đảng viên khgối trực thuộc (trong biên chế) là 1.360, đạt tỉ lệ 55.30% (tăng 3.56% so với năm học trước)
- Hoạt động phối hợp giữa CĐGD tỉnh với Sở GD và ĐT, với LĐLĐ các huyện, thành phố tiếp tục được duy trì Học kỳ 1 này, CĐGD tỉnh đã ký 2 văn bản liên tịch với
Sở GD và ĐT21; tổ chức ký Quy chế phối hợp hoạt động giữa CĐGD tỉnh với 9 LĐLĐ huyện, thành phố giai đoạn 2013-201822 tạo cơ sở pháp lý trong việc chỉ đạo hoạt động theo ngành đối với CĐGD huyện, thành phố
5 Công tác nữ công, phong trào thi đua “Giỏi việc trường-Đảm việc nhà”
- Ban nữ công CĐGD tỉnh tiếp tục được củng cố với 7 thành viên gồm 1 Trưởng ban, 2 Phó Trưởng ban và 4 Ủy viên Đối với CĐCS trực thuộc, hiện có 44 Ban Nữ công, với 156 ủy viên
- Ban Nữ công đã tham mưu Ban Thường vụ CĐGD tỉnh đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc trường-Đảm việc nhà” Kết quả có 1.363 chị đăng ký đạt danh hiệu này vào cuối năm học Tiếp tục triển khai phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”; chỉ đạo các cấp Công đoàn tuyên truyền 4 phẩm
19 CĐCS trường Nuôi dạy TE Khuyết tật; THPT Nguyễn Trãi; TT GDTX Chợ Lách.
20 Đó là các CĐCS: THPT Nguyễn Đình Chiểu, Phan Văn Trị, Phan Liêm, Tán Kế, Chê-Guê-vara, An Thới; Trương Vĩnh Ký, Lê Hoàng Chiếu, Diệp Minh Châu, Ngô Văn Cấn.
02/CTLT-CĐGD-SGDĐT ngày 25/8/2014 giữa CĐGD tỉnh với Sở GD và ĐT, về phối hợp công tác năm học 2014-2015
22 Ngày 28/10/2014 đã tổ chức ký Quy chế phối hợp giữa BTV CĐGD tỉnh Bến Tre với BTV LĐLĐ 9 huyện, thành phố trong tình.
Trang 6chất của phụ nữ Việt Nam “Tự tin-Tự trọng-Trung hậu- Đảm đang” cho toàn thể CB-NG-LĐ và học sinh
- Nhân ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10/2014 Ban Nữ công CĐGD tỉnh đã tổ chức họp mặt cán bộ nữ công CĐCS trực thuộc, tổng kết hoạt động nữ công năm học
2013-2014, triển khai chương trình hoạt động nữ công năm học 2014-2015, đồng thời hướng dẫn chị em làm mốc khóa bằng vải voan; tổ chức kiểm tra chế độ chính sách lao động nữ tại 18 CĐCS trực thuộc Qua kiểm tra cho thấy hầu hết các chế độ đối với lao động nữ được quy định tại Bộ Luật Lao động và các văn bản khác của ngành đều được thực hiện đầy đủ
6 Tăng cường công tác kiểm tra (có báo cáo riêng)
a Về tổ chức Hiện nay, UBKT CĐGD tỉnh có 05 ủy viên, 02 nữ; có 36 UBKT CĐCS với 111 ủy viên, 61 nữ; có 10 CĐCS phân công 01 ủy viên Ban chấp hành phụ trách kiểm tra, 07 nữ
b UBKT công đoàn các cấp hoạt động ổn định, có nề nếp, thực hiện có hiệu quả 5 nhiệm vụ của Ủy ban kiểm tra; thực hiện khá tốt chỉ đạo của BCH CĐGD tỉnh UBKT công đoàn các cấp xây dựng đầy đủ quy chế tổ chức và hoạt động nhiệm kỳ mới, sinh hoạt theo qui chế; xây dựng kế hoạch kiểm tra năm học 2014-2015, thực hiện các cuộc kiểm tra theo kế hoạch đầu năm học Cuối năm 2014, UBKT CĐGD tỉnh tự chấm 99.5/100 điểm, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2014 được LĐLĐ tỉnh đánh giá cao
7 Công tác tài chính
-CĐGD tỉnh đã hướng dẫn các cấp Công đoàn triển khai thực hiện các quy định mới của Chính phủ, của Tổng LĐLĐ Việt Nam về tài chính Công đoàn thực hiện từ ngày 01/01/2014; hướng dẫn các CĐCS trực thuộc cài đặt và sử dụng phần mềm Kế toán CĐCS do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát hành
-Công tác quản lý và sử dụng tài chính công đoàn đúng quy định Để CĐCS thực hiện đúng các quy định về thu, chi tài chính Công đoàn, CĐGD tỉnh đã ban hành Hướng dẫn số 05/HD-CĐGD chỉ đạo các CĐCS cơ sở trực thuộc thực hiện nghiêm túc các quy định về công tác tài chính23 Trong 6 tháng cuối năm 2014 các CĐCS trực thuộc thu kinh phí CĐ đạt 97,5%; đoàn phí đạt 106,05%24 chỉ tiêu được giao trong năm 2014 Căn cứ vào hướng dẫn của CĐGD tỉnh, các CĐCS trực thuộc quản lý, sử dụng có hiệu quả kinh phí được cấp, đảm bảo nguyên tắc thu chi, thực hiện tốt việc công khai tài chính CĐ
III Nhận xét đánh giá chung
1 Ưu điểm
- Công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đội ngũ CB- NG-LĐ tiếp tục được duy trì và phát triển; việc kiểm tra, giám sát thực hiện chế độ chính sách đối với CB-NG-LĐ, nhất là đối với lao động nữ được tăng cường; các hoạt động xã hội, từ thiện được CB-NG-LĐ tham gia tích cực
- Công tác tuyên truyền, quán triệt Điều lệ Công đoàn khóa XI và Hướng dẫn thi hành Điều lệ; các nội dung mới về thi đua khen thưởng được phổ biến kịp thời
- Công đoàn làm nòng cốt trong phối hợp với chính quyền tổ chức các hoạt động
kỷ niệm 45 năm thực hiện Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh, trong tổ chức các hoạt động “Tháng nhà giáo” chào mừng kỷ niệm 32 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam
23 Hướng dẫn số 05/HD-CĐGD ngày 23/4/2014 của CĐGD tỉnh Bến Tre, thực hiện quy định thu, chi, qảun lý tài chính Công đoàn cơ sở.
24 Năm 2014 thu đoàn phí: 1.375.500đ/ dự toán LĐLĐ tỉnh giao: 1.297.055.000đ; thu kinh phí Công đoàn 2% được: 2.778.884.000đ, dự toán LĐLĐ tỉnh giao: 2.850.370.000đ
Trang 7- Công tác xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh, tập huấn cán bộ Công đoàn, nề nếp hoạt động Công đoàn được quan tâm nhiều hơn; hoạt động của các cụm thi đua Công đoàn bước đầu đem lại hiệu quả cao; việc xây dựng quan hệ mối quan hệ phối hợp giữa CĐ và các cấp quản lý trong ngành, giữa CĐGD tỉnh với LĐLĐ huyện, thành phố tiếp tục được củng cố và mở rộng
- Thực hiện đúng các quy định về tài chính Công đoàn, chi tiêu tiết kiệm đúng định mức, không vi phạm
2 Những tồn tại, hạn chế, khuyết điểm
- Công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với nhà giáo và người lao động nhất là chế độ đối với lao động nữ chưa được thực hiện thường xuyên, còn nhiều lúng túng; cán bộ, nhà giáo được nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc tỉ lệ còn thấp
- Công tác tuyên truyền giáo dục của Công đoàn tuy có được đẩy mạnh, nhưng khá nhiều nội dung, hình thức tuyên truyền chưa thật sự đổi mới, chủ yếu là phổ biến tài liệu trong các cuộc họp
- UBKT CĐGD tỉnh chưa thực hiện được các cuộc kiểm tra theo kế hoạch; thu kinh phí Công đoàn 2% chưa đạt chỉ tiêu kế hoạch LĐLĐ tỉnh giao
*Nguyên nhân của những tồn tại, hạn chế:
- Cán bộ công đoàn cơ sở tất cả đều kiêm nhiệm, tập trung cho công tác chuyên môn; ít có thời gian để nghiên cứu nắm bắt các chế độ chính sách đối với nhà giáo và người lao động; kỹ năng tổ chức các hoạt động Công đoàn có nơi, có lúc còn hạn chế
- Thời gian, điều kiện, kinh phí để tổ chức sinh hoạt, hoạt động Công đoàn ở một
số đơn vị còn gặp khó khăn, nhất là các đơn vị có quy mô nhỏ, ít đoàn viên
- Thành viên UBKT CĐGD tỉnh, kế toán tham gia các lớp học tập trung do Sở
GD và ĐT tổ chức Chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh giao thu kinh phí Công đoàn 2% với tổng số lao động là 2.773, nhưng biên chế thực tế hiện có là 2.653 do đó không đạt chỉ tiêu
IV CÁC NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM CỦA CÔNG ĐOÀN HỌC KỲ 2 NĂM HỌC 2014-2015
1 Tập trung kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với nhà giáo
và người lao động (tập trung chế độ nâng bậc lương trước thời gian, xét thi đua và đề nghị khen thưởng, dạy thêm, học thêm, hợp đồng làm việc); thực hiện phản biện xã hội
và góp ý xây dựng Đảng, chính quyền theo tinh thần Quyết định 217, 218 của Bộ Chính trị và kế hoạch của LĐLĐ tỉnh
2 Đẩy mạnh tuyên truyền về Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội toàn quốc lần thứ XII của Đảng, kỷ niệm 40 năm ngày miền Nam hoàn toàn giải phóng; 125 năm ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh; Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, Nghị định 108 của Chính phủ về tinh giản biên chế; kỳ thi Trung học phổ thông Quốc gia năm 2015; thực hiện phòng chống tác hại của thuốc lá và lạm dụng đồ uống có cồn
3 Tổ chức các hoạt động hưởng ứng “Tháng công nhân” năm 2015; Hội thi tiếng hát CNVC công đoàn Giáo dục tỉnh; đưa đoàn tham dự Hội thi tiếng hát CNVC LĐ do LĐLĐ tỉnh tổ chức; Hội nghị điển hình tiên tiến trong hoạt động công đoàn CĐGD tỉnh
4 Tổ chức tập huấn cán bộ CĐCS chuyên đề Kỹ năng tổ chức 1 buổi đối thoại;
Kỹ năng viết và phổ biến sáng kiến; Kỹ năng tuyên truyền miệng, viết tin, nắm bắt tư tưởng và dư luận xã hội; Kỹ năng lập kế hoạch hoạt động của CĐCS, tổ công đoàn; công tác tài chính công đoàn Xây dựng và triển khai Quy chế thi đua khen thưởng của CĐGD tỉnh năm học 2014-2015; Hướng dẫn xây dựng CĐCS vững mạnh và đánh giá chất lượng hoạt động CĐCS năm học 2014-2015 theo tinh thần Quyết định 1564/QĐ-TLĐ
Trang 8ngày 24/12/2014 và Hướng dẫn số 1931/HD-TLĐ ngày 27/12/2014 của Tổng LĐLĐ Việt Nam; điều chỉnh hướng dẫn chấm điểm Ban Nữ công, Ban TTND, UBKT CĐCS,
Tổ Công đoàn phù hợp với các văn bản mới của Tổng LĐLĐ Việt Nam
5 Củng cố, kiện toàn Ban Nữ công CĐGD tỉnh và CĐCS trực thuộc; tổ chức Hội thi khéo tay hay làm trong nữ CBGV với chuyên đề “Kết cườm cây mai”, giải bóng chuyền hơi nữ chào mừng ngày Quốc tế phụ nữ 08/3, khởi nghĩa Hai Bà Trưng và Ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3/2015; tổ chức hội thi gia đình tìm hiểu kiến thức pháp luật về
bình đăng giới, phòng chống bạo lực gia đình theo kế hoạch của LĐLĐ tỉnh; bãi bỏ
công nhận học sinh giỏi 5 năm liền do từ nay Tiểu học không có học sinh giỏi.
6 Điều chỉnh chỉ tiêu hoạt động CĐGD tỉnh năm học 2014-2015 phù hợp với các quy định mới của Tổng LĐLĐ Việt Na, LĐLĐ tỉnh; nâng cấp website Công đoàn Giáo dục tỉnh trở thành kênh thông tin của hệ thống công đoàn ngành Giáo dục tỉnh; đăng ký
1 công trình thi đua chào mừng Đại hội Đảng các cấp
7 Đẩy mạnh hoạt động của UBKT Công đoàn các cấp, hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân
8 Thực hiện tốt quản lý và sử dụng tài chính công đoàn đúng quy định, xây dựng qui chế chi tiêu nôi bộ, thực hiện công khai tài chính CĐ Triển khai và thực hiện có hiệu quả các Quy định tài chính Công đoàn của Tổng LĐLĐ Việt Nam; thực hiện phần mềm
kế toán CĐCS
V Tổ chức thực hiện:
1 Tuỳ điều kiện thực tế, từng cấp Công đoàn kết hợp với kế hoạch hoạt động chung của đơn vị, xây dựng nội dung chương trình hoạt động Công đoàn phù hợp, đảm bảo thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của ngành và hoạt động Công đoàn
2 Quá trình triển khai thực hiện, cần tranh thủ sự phối hợp của các tổ chức chính trị trong đơn vị cũng như điều kiện thực tế tại địa phương
3 Thực hiện nghiêm túc chế độ hội họp, thông tin báo cáo, chấp hành chỉ đạo của cấp trên, kịp thời phản ánh, tháo gỡ khó khăn trong quá trình hoạt động
- Báo cáo tháng chậm nhất ngày 05 hàng tháng
- Báo cáo số liệu phát triển đoàn viên quý 1/2015 (ngày 10/3/2015); quý 2 (ngày 10/5/2015)
- Báo cáo tổng kết năm học, hồ sơ đề nghị thi đua khen thưởng trước ngày 30/5/2015./
CHỦ TỊCH
Phạm Nghi Tiện
- CĐGD VN;
- LĐLĐ Tỉnh ;
- Đảng uỷ SGD-ĐT;
- BGĐ Sở GD-ĐT;
- BTV, BCH, UBKT CĐGD tỉnh;
- CĐCS trực thuộc tỉnh ;
- Lưu : VT.