Trong buổi phỏng vấn, bạn có thể áp dụng những ý tưởng sau, để khiến nhà tuyển dụng phải ngao ngán, đồng thời kết thúc nhanh buổi hỏi đáp nhạt nhẽo. Khiến nhà tuyển dụng ngao ngán (Ảnh minh ho
Trang 15 cách khiến nhà tuyến dụng
nøao ngán
Trong buổi phỏng vấn, bạn có thể áp dụng những ý tưởng sau, để khiến nhà tuyển
dụng phải ngao ngán, đồng thời kết thúc nhanh buổi hỏi đáp nhạt nhẽo
8”
Khiến nhà tuyển dụng ngao ngắn (Anh minh hoa)
Ấn mày” thông tin trước khi xin việc
Khi đọc được thông tin tuyên việc có vẻ thú vị, bạn gọi điện ngay cho nhà tuyển
dụng và yêu cầu được nói chuyện với người chịu trách nhiệm về nhân sự Khi đã gap đúng người qua điện thoại (nếu cần, gọi điện liên tục cho tới khi họ đồng ý nhận cuộc gọt), hãy “quay” họ xung quanh nội dung công viỆc.
Trang 2Hãy đặt những câu hỏi như: “Mức lương là bao nhiêu? Tôi được nghỉ bao nhiêu
ngày? Văn phòng của tôi sẽ rộng ra sao?” và bát kì thứ gì khác mà bạn thấy quan
trọng
Kêt thúc cuộc nói chuyện với việc nài nỉ họ fax hoặc gửi e-mail cho bạn bản mô tả nội dung công vIiỆc
eK A zy ° À 2 ~ Ae
Việt một lá thư xin việc đây ấp chữ “Tôi”
Mở đầu lá thư xin việc với một câu thật ẫn tượng như “Đây chính là vị trí mà tôi
đã tìm kiếm bấy lâu” Sau đó tiếp tục giải thích những gì bạn muốn ở công việc này Ví dụ như: “Tôi đang tìm kiếm một vị trí có thưởng hậu hĩnh Làm ở đó, tôi
có thê có thêm kinh nghiệm và có cơ hội theo đuôi các mỗi quan tâm của tôi” Nói
thêm răng bạn coi công việc này như bàn đạp tới những mục tiêu lớn hơn
Thậm chí nêu nhà tuyên dụng không hỏi bạn vê mức lương mong muôn, hãy cho
họ biêt mức lương tôi thiêu họ cân phải trả cho bạn “cùng với tiên tro cap”, nêu như bạn được nhận vào làm
Cho họ biết ai là chủ của cuộc phỏng vần
Đến muộn đề bạn không phải ngồi đợi nhà tuyển dụng Trong cuộc phỏng vấn,
hãy đặt những câu hỏi “thông minh” như “Công ty này làm gì?” Khi nhà tuyển
dụng mô tả công việc, hãy trả lời: “Nhận tôi vào làm, ông/bà sẽ có thê đạt được
một sô thành công thực sự”
Giải thích cho họ biết tất cả những gì họ đã làm từ trước đến thời điểm này thực sự kém hiệu quả như thế nào Đó là lý do tại sao bạn chẳng bao giờ nghe đến tên
công ty này trước khi tình cờ đọc được mẫu tuyên dụng nhỏ trên báo
Nếu được hỏi rằng bạn có thể làm gì cho công ty, hãy trả lời một cách chung chung mập mờ.
Trang 3Liên tục cắt ngang nhà tuyên dụng Nếu họ cố nói điều gì đó trong khi bạn đang đưa ra quan điểm, hãy lờ họ đi và tiếp tục nói to bởi những gì họ nói chẳng phải là vấn đề quan trọng gì, cái quan trọng là bạn được bày tỏ tiếp ý kiến riêng của bạn Bật điện thoại di động của bạn phòng khi trong quá trình phỏng vẫn có ai đó gọi bạn với những lời đề nghị “béo bở” hơn
Trang 4
Trong tất cả cuộc trò chuyện với nhà tuyển dụng, hãy nói thật dông dài về bản
thân bạn và cảm nghĩ của bạn (Ảnh minh hoạ)
Bam đuôi liên tục sau khi phỏng van
Sau khi phỏng vân, hãy liên lạc với nhà tuyên dụng và nói răng bạn muôn có nhận
xét về buôi trò chuyện đê họ có thê tái khăng định với ban rang ban da thé hién rat tôt
Nếu nhà tuyển dụng tỏ ra miễn cưỡng khi trò chuyện, hãy gây sức ép buộc họ phải
“nhả” thông tin Liên tục gặp gỡ họ nếu cần Thông tin đó có thê rất hữu ích cho
bạn trong những cuộc sẵn tìm việc vệ sau
Thêm nữa, nếu bạn không thích những gì nhà tuyển dụng nói, bạn có thể biện hộ
rằng đánh giá của họ về bạn là sai Nếu bạn đủ “mạnh miệng”, có lẽ bạn sẽ thuyết
phục được họ nhận bạn
Nếu nhà tuyển dụng nói rằng họ đã nhận một người khác, hãy nài nỉ họ nói cho
bạn biết lý do tại sao Sau đó yêu cầu được nói chuyện với người đứng đầu công ty
để có gắng thuyết phục ông ấy/bà ấy thay đổi quyết định của nhà tuyến dụng và trao công việc vào tay bạn
“Phát” liên tục cho đến khi họ gay gắt yêu cầu ngừng
Gọi điện và gửi e-mail không ngừng vì bất kỳ lý do gì như:
- Dé biết thêm về công việc
- Để nhờ giúp đỡ hoàn thành bản đăng ký trực tuyến của công ty
- Hỏi xem liệu họ đã nhận được thư xin việc của bạn chưa
- Hỏi xem bạn nên mặc gì khi đi phỏng vân
Trang 5- Hỏi vê nhận xét của họ sau cuộc phỏng vân
- Tìm hiêu xem họ đã nhận được thư cảm ơn của bạn chưa
- Tìm hiêu xem khi nào họ sẽ đưa ra quyêt định
- Yêu câu giải thích vì sao không chọn bạn
Nêu bạn không nhận được công việc đâu tiên mà bạn xin, hãy xin việc ở tât cả các công việc khác mà công ty đang tuyên có liên quan chút đỉnh tới bât kỳ điều gì mà
bạn đã từng quan tâm
Trong tất cả cuộc trò chuyện với nhà tuyển dụng, hãy nói thật dông dài về bản thân bạn và cảm nghĩ của bạn
Nêu bạn muôn kéo dài công cuộc tim viéc lam dai dang va vat va, hay cu lam theo
5 cach trén