MỘT số bài học KINH NGHIỆM TRONG NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG HOẠT ĐỘNG của PHÒNG CHÍNH TRỊ

II Thu hoạch từ thực tiễn đơn vị thực tế MỘT SỐ BÀI HỌC KINH NGHIỆM TRONG NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG HOẠT ĐỘNG CỦA PHÒNG CHÍNH TRỊ LỮ ĐOÀN CÔNG BINH 229 BINH CHỦNG CÔNG BINH Phòng chính trị Lữ đoàn Công binh.

II Thu hoạch từ thực tiễn đơn vị thực tế:

MỘT SỐ BÀI HỌC KINH NGHIỆM TRONG NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG HOẠT ĐỘNG CỦA PHÒNG CHÍNH TRỊ LỮ ĐOÀN CÔNG

BINH 229 BINH CHỦNG CÔNG BINH

Phòng chính trị Lữ đoàn Công binh là một bộ phận của hệ thống cơ quan chính trị trong QĐNDVN, đảm nhiệm CTĐ, CTCT ở Lữ đoàn Công binh 229 , hoạt động dưới sự lãnh đạo trực tiếp của đảng uỷ Lữ đoàn, sự chỉ đạo của Chính uỷ Lữ đoàn và hướng dẫn của cơ quan chính trị cấp trên Phòng chính trị là cơ quan giúp việc của đảng uỷ Lữ đoàn và trực tiếp tiến hành CTĐ, CTCT trong đơn vị, giúp người chỉ huy tiến hành công tác chính trị đối với mọi đối tượng trong Lữ đoàn, nhằm xây dựng đảng bộ Lữ đoàn trong sạch vững mạnh về chính trị, tư tưởng, tổ chức, xây dựng Lữ đoàn vững mạnh toàn diện, bảo đảm hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao Phòng chính trị Lữ đoàn Công binh 229 với chức năng tham mưu, đề xuất những chủ trương, biện pháp giúp đảng uỷ, chỉ huy lữ đoàn tiến hành CTĐ, CTCT nhằm lãnh đạo đơn vị hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ và xây dựng đơn

vị vững mạnh toàn diện, vì thế Phòng chính trị có vai trò rất quan trọng trong quá trình xây dựng và trưởng thành của Lữ đoàn

Xây dựng Lữ đoàn Công binh 229 vững mạnh toàn diện, có đủ sức mạnh hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao là trách nhiệm của mọi tổ chức, mọi lực lượng, trong đó có trách nhiệm của phòng chính trị Vai trò, trách nhiệm của phòng chính trị trong xây dựng Lữ đoàn vững mạnh toàn diện, thể hiện trước hết ở việc nghiên cứu, quán triệt nghị quyết, chỉ thị, mệnh lệnh, hướng dẫn của cấp trên về xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện, trên cơ sở đó đề xuất để đảng uỷ Lữ đoàn quyết định những chủ trương

biện pháp xây dựng Lữ đoàn vững mạnh, đồng thời phòng chính trị trực tiếp

tổ chức, hướng dẫn, kiểm tra đôn đốc đơn vị thực hiện các chủ trương, biện pháp đó Phòng chính trị là cơ quan chuyên trách tiến hành CTĐ, CTCT, giúp đảng uỷ và chỉ huy Lữ đoàn tiến hành công tác tư tưởng, công tác tổ chức trong đơn vị Thông qua hướng dẫn, chỉ đạo và tổ chức các hoạt động

tư tưởng và tổ chức của phòng chính trị mà cán bộ, chiến sỹ được nâng cao giác ngộ chính trị, xây dựng bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức cách mạng, ý chí quyết tâm thực hiện nhiệm vụ; hệ thống tổ chức chỉ huy các cấp trong Lữ đoàn được xây dựng, củng cố, kiện toàn vững mạnh; đoàn cơ sở và hội đồng quân nhân được chăm lo xây dựng vững mạnh, được hướng dẫn, chỉ đạo hoạt động đúng chức năng, nhiệm vụ Phòng chính trị là

cơ quan tham mưu cho đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn về công tác dân vận; hướng dẫn, chỉ đạo các đơn vị trong Lữ đoàn giáo dục bộ đội và tiến hành công tác tuyên truyền vận động, giúp đỡ nhân dân, xây dựng cơ sở địa phương vững mạnh; đồng thời cũng là cơ quan trực tiếp quan hệ với cấp uỷ, chính quyền, đoàn thể địa phương để nắm tình hình và thống nhất với địa phương về kế hoạch phối hợp hoạt động với đơn vị Bởi vậy, phòng chính trị

có vai trò quan trọng trong giữ vững và tăng cường mối quan hệ đoàn kết quân dân Mặt khác, phòng chính trị hướng dẫn và tổ chức cho các bộ phận trong Lữ đoàn theo dõi, nắm chắc và kiên quyết đấu tranh làm thất bại âm mưu thủ đoạn “diễn biến hòa bình” chống phá đơn vị của các lực lượng thù địch, bảo đảm cho Lữ đoàn luôn trong sạch vững mạnh

Được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo chặt chẽ, toàn diện và thường xuyên của Đảng uỷ Lữ đoàn, sự giúp đỡ của cơ quan chức năng cấp trên, sự ủng hộ, tạo điều kiện của các cơ quan, lực lượng trong toàn Lữ đoàn, nhiều năm qua Phòng chính trị Lữ đoàn Công binh 229 đã luôn hoàn thành tốt

nhiệm vụ được giao, xõy dựng cơ quan vững mạnh toàn diện Từ năm 2001

đến 2005 chi bộ phòng chính trị đạt trong sạch vững mạnh; Năm 2001, 2003,

2004, 2005 có 100% đảng viên đủ t cách hoàn thành tốt nhiệm vụ, phòng chính trị đạt danh hiệu “Đơn vị quyết thắng”

Từ kết quả xõy dựng và hoạt động của Phũng chớnh trị Lữ đoàn Cụng binh 229 thời gian vừa qua, trờn cơ sở những thành cụng và những hạn chế trong quỏ trỡnh thực hiện nhiệm vụ của phũng chớnh trị Lữ đoàn, cú thể rỳt ra những bài học kinh nghiệm bước đầu đú là:

Thứ nhất là: Thường xuyờn nõng cao nhận thức, trỏch nhiệm của đảng

uỷ, chỉ huy Lữ đoàn, của cỏn bộ nhõn viờn đối với hoạt động của phũng chớnh trị

Nhận thức đỳng vị trớ, vai trũ, chức năng, nhiệm vụ, sự cần thiết phải nõng cao chất lượng hoạt động của phũng chớnh trị, là cơ sở để đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn đề cao trỏch nhiệm và quan tõm đỳng mức đến việc lónh đạo, chỉ đạo xõy dựng và nõng cao chất lượng hoạt động của phũng chớnh trị Cỏn bộ, nhõn viờn phỏt huy cao nhất tinh thần trỏch nhiệm, tớch cực xõy dựng phũng chớnh trị vững mạnh, chủ động tự giỏc phấn đấu vươn lờn hoàn thành tốt chức trỏch nhiệm vụ được giao, gúp phần nõng cao chất lượng hoạt động của phũng chớnh trị Vỡ vậy, Phũng chớnh trị Lữ đoàn Cụng binh 229 đó xỏc định giải phỏp quan trọng hàng đầu là phải làm cho mọi tổ chức, mọi lực lượng trong Lữ đoàn, trước hết là đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn, cỏn bộ, nhõn viờn phũng chớnh trị nhận thức đỳng đắn và đầy đủ về vị trớ, vai trũ, chức năng, nhiệm vụ và sự cần thiết phải nõng cao chất lượng hoạt động của phũng chớnh trị đỏp ứng yờu cầu, nhiệm vụ trong giai đoạn mới

Việc nõng cao nhận thức, trỏch nhiệm cho đảng uỷ, chỉ huy, cỏn bộ, nhõn viờn được chỳ ý toàn diện, song tập trung vào mục tiờu làm cho đảng uỷ, chỉ

huy Lữ đoàn, cán bộ, nhân viên nhận thức đúng đắn và có cơ sở khoa học về tính tất yếu khách quan Đảng Cộng sản Việt Nam phải tổ chức và lãnh đạo QĐNDVN; nguyên tắc và cơ chế lãnh đạo của Đảng đối với quân đội; vị trí, vai trò, bản chất CTĐ, CTCT trong quân đội; vị trí, vai trò của cơ quan chính trị, đội ngũ cán bộ chính trị trong giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với quân đội, trong xây dựng quân đội, xây dựng đơn vị vững mạnh về chính trị, nhất là trong tình hình hiện nay

Quá trình giáo dục nâng cao nhận thức đã góp phần làm cho đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn và cán bộ, nhân viên phòng chính trị nhận thức đúng tính tất yếu khách quan phải nâng cao chất lượng hoạt động của phòng chính trị trong giai đoạn hiện nay mà đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn và cán bộ nhân viên phòng chính trị đã xác định và phát huy tốt trách nhiệm của mình đối với việc nâng cao chất lượng hoạt động của phòng chính trị

Đảng uỷ Lữ đoàn đã quán triệt sâu sắc các nghị quyết, chỉ thị, hướng dẫn của cấp trên; yêu cầu nhiệm vụ chính trị của Lữ đoàn; yêu cầu nhiệm vụ CTĐ, CTCT; tình hình mọi mặt, chức năng, nhiệm vụ của phòng chính trị

đề ra các chủ trương, biện pháp lãnh đạo đúng đắn, xây dựng phòng chính trị vững mạnh, hoạt động đúng chức năng nhiệm vụ và có hiệu quả cao Trên

cơ sở chủ trương, biện pháp lãnh đạo của đảng uỷ Lữ đoàn, phòng chính trị

đã cụ thể hoá các chỉ thị, hướng dẫn, xây dựng kế hoạch để chỉ huy, chỉ đạo đơn vị chăm lo xây dựng và nâng cao chất lượng hoạt động của phòng chính trị Đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn đã quan tâm chỉ đạo xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên phòng chính trị vững mạnh, thường xuyên quản lý, nắm chắc tình hình mọi mặt, cả phẩm chất và năng lực, phương pháp tác phong công tác của cán bộ, nhân viên phòng chính trị Tích cực cử cán bộ, nhân viên đi đào tạo, bồi dưỡng cơ bản ở các học viện, nhà trường trong và ngoài quân đội

Chất lượng đào tạo cụ thể của đội ngũ sĩ quan Phũng chớnh trị Lữ đoàn Cụng binh 229 được thống kờ qua bảng sau:

Bảng thống kờ chất lượng đào tạo đội ngũ sĩ quan phũng chớnh trị Lữ 229

TT Năm Tổng

số

Cử nhân xd Đảng và

cq nhà nớc

Cử nhân cao

đẳng xdĐ và

cq nhà nớc

Cao đẳng công binh, chuyển loại SQCT 6 tháng

Sơ cấp công binh Cấp

CT-CD

Cấp pđ

5 2005

đến nay

Phũng chớnh trị đó làm tốt việc bồi dưỡng tại chức và giỳp đỡ cỏn bộ, nhõn viờn tự học tập, rốn luyện nõng cao phẩm chất và năng lực cụng tỏc Đó thường xuyờn theo dừi, nắm chắc tỡnh hỡnh mọi mặt, kịp thời chỉ đạo, hướng dẫn phũng chớnh trị hoạt động theo chức năng, nhiệm vụ, thường xuyờn trực tiếp nghe chủ nhiệm chớnh trị hoặc cỏc trợ lý bỏo cỏo tỡnh hỡnh, kết quả hoạt động, qua đú kịp thời chỉ đạo, định hướng, giỳp phũng chớnh trị thỏo gỡ những khú khăn để nõng cao chất lượng hoạt động

Đảng uỷ, chỉ huy Lữ đoàn đó phối hợp với cấp trờn quan tõm đầu tư cơ sở vật chất, phương tiện cho hoạt động CTĐ, CTCT núi chung, hoạt động của phũng chớnh trị núi riờng; cú cơ chế, chớnh sỏch phự hợp để động viờn khuyến khớch cỏn bộ, nhõn viờn tớch cực, tự giỏc phấn đấu hoàn thành tốt chức trỏch nhiệm vụ và chủ động, tự giỏc học tập, rốn luyện khụng ngừng nõng cao phẩm chất, năng lực đỏp ứng với yờu cầu nõng cao chất lượng hoạt động của phũng chớnh trị

Cỏn bộ, trợ lý, nhõn viờn phũng chớnh trị đó nắm vững chức trỏch nhiệm vụ được giao, cú tinh thần trỏch nhiệm với nhiệm vụ, luụn phỏt huy tinh thần tớch cực tự giỏc, sỏng tạo, thường xuyờn quỏn triệt nhiệm

vụ, hướng dẫn chỉ đạo của cấp trên, nắm chắc tình hình mọi mặt có liên quan chủ động đề đạt với chủ nhiệm chính trị nội dung, biện pháp mặt công tác được đảm nhiệm, giúp chủ nhiệm chính trị kiểm tra đôn đốc, nắm tình hình triển khai thực hiện nội dung công tác ở đơn vị, tự giác chấp hành nghiêm kỷ luật, quy chế làm việc, mệnh lệnh, chỉ thị của thủ trưởng phòng chính trị và cấp trên Chế độ lập kế hoạch công tác đã được duy trì nề nếp từ cá nhân đến toàn phòng bảo đảm cho hoạt động thực hiện nhiệm vụ của từng thành viên cũng như toàn phòng được tổ chức thực hiện một cách chủ động, khoa học và có hiệu quả cao Đội ngũ trợ lý nhân viên phòng chính trị đã luôn luôn cố gắng vươn lên, khắc phục khó khăn, tích cực tự học tập, tự rèn luyện, nâng cao trình độ, tích luỹ kinh nghiệm, thường xuyên đổi mới phương pháp tác phong công tác cho phù hợp với tình hình thực tiễn, hoàn thành tốt chức trách nhiệm vụ được giao, trực tiếp góp phần vào nâng cao chất lượng hoạt động của phòng chính trị, đáp ứng với yêu cầu nhiệm vụ chính trị, yêu cầu CTĐ, CTCT ở Lữ đoàn

Thứ hai là: Thường xuyên kiện toàn phòng chính trị về tổ chức, chú

trọng xây dựng chi bộ phòng chính trị trong sạch vững mạnh; bồi dưỡng phẩm chất và năng lực cho cán bộ, nhân viên, nhất là đối với chủ nhiệm chính trị, phó chủ nhiệm chính trị và các trợ lý đầu ngành

Chi bộ là chủ thể lãnh đạo phòng chính trị thực hiện các hoạt động; cán

bộ, nhân viên là chủ thể trực tiếp tiến hành hoạt động thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của phòng chính trị Vì vậy, thời gian qua Đảng uỷ Lữ đoàn Công binh 229, chi bộ phòng chính trị đã thường xuyên kiện toàn phòng chính trị, coi trọng xây dựng chi bộ trong sạch vững mạnh; bồi dưỡng phẩm chất và năng lực cho cán bộ, nhân viên, coi đây là một giải pháp cơ bản,

quan trọng trực tiếp quyết định đến việc nõng cao chất lượng hoạt động của phũng chớnh trị Lữ đoàn Cụng binh 229

Về tổ chức, đó bảo đảm cho phũng chớnh trị luụn luụn cú số lượng cỏn bộ, nhõn viờn đủ theo biờn chế (hiện nay biờn chế của phũng chớnh trị là 10 đồng chớ, riờng trợ lý tuyờn huấn bố trớ 2 đồng chớ, so với biờn chề quy định là đủ) Việc bố trớ sắp xếp chủ nhiệm, phú chủ nhiệm chớnh trị và cỏc trợ lý đầu ngành đó được làm đỳng trỡnh tự, nguyờn tắc “vỡ việc mà xếp người” Nhờ đú đó bảo đảm những cỏn bộ giữ vị trớ chủ chốt trong cơ quan chớnh trị thực sự là những người cú phẩm chất và năng lực tương xứng với cương vị chức trỏch nhiệm vụ được giao, cú uy tớn trong đơn vị Kết quả hoàn thành nhiệm vụ của đội ngũ cỏn bộ, đảng viờn phũng chớnh trị được biểu hiện qua bảng sau:

Bảng thống kê chất lợng hoàn thành nhiệm vụ của cán bộ, nhân viên phòng chính trị từ năm 2001-2005 :

đến nay

Nhiệm vụ xõy dựng chi bộ phũng chớnh trị trong sạch vững mạnh, cú năng lực lónh đạo, sức chiến đấu cao đó được đặc biệt coi trọng Việc tăng cường cụng tỏc quản lý, giỏo dục, rốn luyện nõng cao phẩm chất, năng lực

và phỏt huy vai trũ tiờn phong gương mẫu của đảng viờn trong chi bộ phũng chớnh trị đó được quan tõm duy trỡ tốt

Cụng tỏc quản lý, giỏo dục, rốn luyện đảng viờn chi bộ phũng chớnh trị được tiến hành thường xuyờn, gắn liền với việc thực hiện chức trỏch, nhiệm

vụ của từng đảng viên và yêu cầu xây dựng chi bộ, xây dựng phòng chính trị Quá trình quản lý đảng viên đã bảo đảm nắm chắc số lượng, chất lượng đội ngũ đảng viên trong chi bộ, nắm chắc lai lịch chính trị của gia đình và bản thân từng đảng viên, nắm phẩm chất năng lực, kết quả hoàn thành nhiệm

vụ, các mối quan hệ xã hội của từng đảng viên Trên cơ sở đánh giá đúng những điểm mạnh, điểm yếu, hướng phát triển của đội ngũ đảng viên và của từng đảng viên trong chi bộ, phòng chính trị đã có kế hoạch giáo dục, rèn luyện đảng viên cụ thể, thiết thực Công tác bồi dưỡng giáo dục, rèn luyện đảng viên của chi bộ phòng chính trị đã bám sát yêu cầu nhiệm vụ chính trị của đơn vị, chức trách nhiệm vụ, mạnh yếu của đội ngũ đảng viên và của từng đảng viên để xác định nội dung biện pháp giáo dục, rèn luyện một cách phù hợp

Trong bồi dưỡng phẩm chất và năng lực cho cán bộ, nhân viên phòng chính trị Đảng uỷ Lữ đoàn Công binh 229 đã chú trọng bồi dưỡng chủ nhiệm chính trị, phó chủ nhiệm chính trị và các trợ lý đầu ngành Đây là những người giữ các vị trí chủ chốt trong phòng chính trị, lực lượng nòng cốt xây dựng phòng chính trị vững mạnh, lực lượng chủ yếu gánh vác các công việc của đơn vị Có thể nói, sự vững mạnh, chất lượng hiệu quả các hoạt động, mức độ hoàn thành chức năng nhiệm vụ của phòng chính trị Lữ đoàn Công binh 229 đạt được như thời gian vừa qua là xuất phát từ cơ sở phẩm chất và năng lực của chủ nhiệm chính trị, phó chủ nhiệm chính trị và các trợ lý đầu ngành, sở dĩ đội ngũ này đạt được chất lượng ngày càng cao hơn là do công tác đi sâu bồi dưỡng chủ nhiệm chính trị, phó chủ nhiệm chính trị và các trợ lý đầu ngành về kiến thức, năng lực lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý điều hành; chức năng, nhiệm vụ, chế độ công tác

đã được quan tâm thực hiện có hiệu quả

Công tác bồi dưỡng, đào tạo trình độ nghiệp vụ cho cán bộ, trợ lý phòng chính trị được thực hiện bằng nhiều hình thức: cử đi học, mở lớp tại đơn vị, đồng thời phát huy cao độ tinh thần tự học tập, tự tu dưỡng, rèn luyện của mỗi cán bộ, nhân viên theo tinh thần “học tập là nghĩa vụ bắt buộc đối với mọi cán

bộ, đảng viên, không thường xuyên tiếp nhận những thông tin mới, những hiểu biết mới, cũng là biểu hiện của sự suy thoái” mà Đảng ta đã xác định

Thứ ba là: Đổi mới phong cách làm việc, thực hiện tốt các chế độ làm

việc của phòng chính trị.

Phong cách làm việc là nhân tố có tác dụng quyết định đến chất lượng, hiệu quả công tác của cán bộ nhân viên và đến chất lượng hoạt động của phòng chính trị Hiện nay, yêu cầu nhiệm vụ CTĐ, CTCT; chức năng, nhiệm

vụ, đối tượng tác động của phòng chính trị có sự vận động và phát triển Vì vậy, đổi mới phong cách làm việc là yêu cầu khách quan trong nâng cao chất lượng hoạt động của mỗi đơn vị, cơ quan

Thực tiễn trong những năm vừa qua, phong cách làm việc đã góp phần quan trọng vào hoàn thành chức năng, nhiệm vụ của phòng chính trị, nâng cao hiệu lực CTĐ, CTCT của Lữ đoàn Công binh 229 Quá trình đổi mới phong cách làm việc của phòng chính trị đã bảo đảm tính kế thừa và phát huy phương pháp, cách thức, tác phong công tác có hiệu quả tốt, tiếp tục bổ sung, hoàn thiện và phát triển cho phù hợp với tình hình, nhiệm vụ trong giai đoạn mới Đồng thời, khắc phục những mặt hạn chế trong phong cách làm việc của phòng chính trị thời gian trước đây Thực tiễn đổi mới phong cách làm việc của phòng chính trị đã tập trung vào làm tốt những khâu cơ bản như:

Một là, phòng chính trị đã không ngừng nâng cao phong cách làm việc

dân chủ tập thể Phong cách làm việc dân chủ tập thể được thể hiện trong công tác, sinh hoạt, học tập của phòng chính trị, trong các hoạt động thực hiện chức năng nhiệm vụ của phòng chính trị, từ khâu thảo luận quán triệt nhiệm vụ, nghị quyết, chỉ thị của cấp trên; nghiên cứu, nhận định đánh giá tình hình đề xuất những nội dung, biện pháp CTĐ, CTCT, đến khâu lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, hướng dẫn, chỉ đạo và kiểm tra các đơn vị trong Lữ đoàn triển khai các hoạt động CTĐ, CTCT Để xây dựng phong cách làm việc dân chủ tập thể, những năm qua phòng chính trị đã quan tâm xây dựng ý thức tập thể cao, tinh thần trách nhiệm với công việc, đức tính cầu thị, khiêm tốn, đoàn kết, trung thực, thẳng thắn, nêu cao tinh thần tự phê bình và phê bình trong toàn

cơ quan

Hai là, phòng chính trị đã luôn luôn giữ vững phong cách làm việc nói

đi đôi với làm, đổi mới cách nghĩ, cách làm Phong cách làm việc nói đi đôi với làm, đổi mới cách nghĩ cách làm vừa có tác dụng chỉ đạo, hướng dẫn hành động, vừa mang tính giáo dục, thuyết phục cao Phong cách làm việc nói đi đôi với làm, đổi mới cách nghĩ cách làm ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả công tác của cán bộ nhân viên, đến chất lượng hoạt động của phòng chính trị Vì vậy, phong chính trị đã đòi hỏi mỗi cán bộ nhân viên trong phòng chính trị phải thực sự mẫu mực, thống nhất giữa lời nói và việc làm, phát huy tính năng động, sáng tạo, chủ động đề xuất những nội dung, hình thức, biện pháp CTĐ, CTCT, triển khai thực hiện theo chức trách nhiệm vụ

và dám chịu trách nhiệm về những hoạt động của mình Kiên quyết đấu tranh khắc phục biểu hiện dựa dẫm, ỷ lại vào cấp trên, thiếu chủ động sáng tạo, không dám nghĩ, dám làm, hoặc nói hay làm dở, nói nhiều làm ít trái