Các yếu tố cấu thành sự tự tin của sinh viên bảng hỏi phỏng vấn nghiên cứu

Đề tài nghiên cứu các nhân tố cấu thành sự tự tin của sinh viên trong quá trình ứng tuyển trên địa bàn Hà Nội nhằm đưa ra kết quả kiểm định mô hình các yếu tố ảnh hưởng giúp cho bản thân sinh viên, nhà tuyển dụng, và các trường đại học, cao đẳng có thêm cơ sở khoa học để đưa ra những quyết định đúng đắn. Đề tài cũng phản ánh thực trạng về sự tự tin của sinh viên trong quá trình ứng tuyển hiện nay và đưa ra các đề xuất kiến nghị, giải pháp nhằm nâng cao sự tự tin của sinh viên. Điều đó có ý nghĩa mạnh mẽ thôi thúc chúng tôi thực hiện đề tài này.

Đánh giá và xây dựng sự tự tin của sinh viên trong quá trình

tuyển dụng.

Xin vui lòng cho biết giới tính của anh/chị:

Xin vui lòng cho biết nơi gia định anh/chị đang sống:

 Thành phố  Thị trấn

 Nông thôn  Miền núi, vùng sâu

Xin vui lòng cho biết anh/chị là sinh viên năm thứ…

Xin vui lòng cho biết ngành anh/chị đang theo học:

 Công nghệ - Kỹ thuật  Khác

Anh/chị đã từng ứng tuyển vào công ty nào chưa?

Hiện anh chị đã đi làm hay thực tập chưa?

Câu hỏi định lượng

5 = Rất đồng ý

4 = Đồng ý

3 = Phân vân

2 = Không đồng ý

1 = Rất không đồng ý

Tôi không thích bị so sánh với những người khác trong quá trình

ứng tuyển

Tôi sợ sai trong việc trả lời câu hỏi của nhà tuyển dụng

Khi gặp tình huống bất ngờ trong quá trình ứng tuyển, tôi vẫn

bình tĩnh xử lý tình huống tốt

Tôi luôn nghiêm túc trước mỗi quyết định nộp đơn ứng tuyển và

làm mọi cách để thể hiện bản thân thật tốt trong CV

Mặc dù đã chuẩn bị, tôi vẫn luôn hồi hộp và lo lắng khi đối mặt với

nhà tuyển dụng

Tôi luôn tin rằng mình sẽ là người được chọn khi tham gia ứng

tuyển

2. Kinh nghiệm, học vị, thành tích

Tôi cho rằng người có kinh nghiệm làm việc chiếm nhiều lợi thế hơn người có kiến thức tốt nhưng ít kinh nghiệm về lĩnh vực đang ứng tuyển

Các kiến thức được đào tạo tại trường học rất có ích cho tôi trong quá trình phỏng vấn xin việc

Sử dụng thành thạo ít nhất một ngoại ngữ (Anh, Pháp, Nhật,…) khiến tôi tự tin hơn khi phỏng vấn xin việc

Tôi chú trọng các kỹ năng viết, đọc hiểu, sử dụng thành thạo các phần mềm máy tính cơ bản khi đi ứng tuyển xin việc

Tham gia phỏng vấn xin việc nhiều lần trước đó giúp tôi tự tin hơn trong quá trình ứng tuyển

Tôi cố gắng đạt được nhiều chứng nhận từ các hoạt động học tập

và ngoại khóa vì cho rằng đó là lợi thế khi ứng tuyển xin việc

3. Tính cách

Tham gia các hoạt động học tập, đoàn thể có ảnh hưởng tích cực tới quá trình tuyển dụng

Những người hướng ngoại, giao tiếp nhiều với mọi người dễ dàng trúng tuyển hơn những người hướng nội, ít giao tiếp

Khả năng thu hút sự chú ý của mọi người có ảnh hưởng tích cực tới kết quả tuyển dụng

Khả năng đưa ra lựa chọn một cách nhanh chóng có ảnh hưởng tích cực tới quá trình tuyển dụng

Mạnh dạn nói ra quan điểm của mình có ảnh hưởng tích cực tới quá trình tuyển dụng

Thẳng thắn phỏng vấn “ngược” nhà tuyển dụng/giảng viên/người quản lý của mình là nhân tố quan trọng trong quá trình phỏng vấn tuyển dụng

4. Môi trường học tập và Phương pháp giáo dục

Sự bình đẳng giữa các thành viên khi hoạt động nhóm tác động lớn tới sự tự tin của ứng viên trong quá trình tuyển dụng

Danh tiếng của trường học quyết định đến cơ hôi nghề nghiệp của tôi

Việc được tiếp thu những phương pháp học tập đa dạng tại trường đại học ảnh hưởng lớn tới ứng viên trong quá trình tuyển dụng

Việc được học trong môi trường có nhiều người tự tin tác động mạnh tới quá trình ứng tuyển

Việc chủ động đảm nhiệm nhiều bài tập thuyết trình trên lớp tác động tích cực tới tôi khi ứng tuyển xin việc

Phương pháp giáo dục cấp dưới có ảnh hưởng tới định hướng

nghề nghiệp.

5. Môi trường xã hội

Những gì bạn bè và đồng nghiệp nhận xét về tôi ảnh hưởng tới quyết định lựa chọn công việc của tôi

Bằng cấp và kinh nghiệm của các ứng viên khác không gây ảnh hưởng tới tôi trong quá trình ứng tuyển xin việc

Tạo được nhiều mối quan hệ đa dạng với người xung quanh giúp ích cho tôi trong quá trình ứng tuyển xin việc

Tôi không ngại “Nhảy việc” nhiều lần cho tới khi được làm việc trong môi trường phù hợp với bản thân

Làm việc trong môi trường có nhiều cá nhân năng động, xuất sắc

có ảnh hưởng tới định hướng nghề nghiệp của tôi

Trong thời gian thực tập, tôi sẽ thay đổi để hòa hợp với số đông đồng nghiệp trong công ty

6. Giọng nói, ngoại hình, phong thái

Chăm chút ngoại hình trước khi phỏng vấn xin việc là điều quan trọng

Khi tham gia phỏng vấn xin việc, tôi không ngại giao tiếp bằng mắt với nhà tuyển dụng

Khi tham gia ứng tuyển xin việc,việc lựa chọn những bộ trang phục thể hiện cá tính của mình khiến tôi tự tin hơn

Nói năng lưu loát, mạch lạc, rõ ràng và trôi chảy trong mọi trường hợp ảnh hưởng lớn tới quá trình ứng tuyển

Phong thái đàng hoàng, đĩnh đạc, lịch sự ảnh hưởng lớn tới quá trình ứng tuyển

Nói ngọng, nói lắp ảnh hưởng lớn tới quá trình ứng tuyển

7. Nhà tuyển dụng

Nhà quản lý quan tâm tới việc truyền đạt các kiến thức và kỹ năng cần thiết khiến tôi tự tin hơn trong quá trình thực tập

Phong cách làm việc bảo thủ, rập khuôn của nhà quản lý ảnh hưởng tới sự tự tin trong công việc của tôi

Kinh nghiệm và học vị của nhà tuyển dụng ảnh hưởng tới tâm lý của tôi khi tham gia ứng tuyển

Không gian phỏng vấn tác động lớn đến sự tự tin của tôi trong quá trình phỏng vấn xin việc

Thái độ thân thiện của nhà tuyển dụng giúp tôi tự tin thể hiện bản thân

Những câu hỏi của nhà tuyển dụng nằm ngoài sự chuẩn bị của tôi khiến tôi lúng túng, lo sợ