BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN CỤC QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG NÔNG LÂM SẢN VÀ THUỶ SẢN ––––––––––––––––––– Số /QLCL KH V/v báo cáo tình hình thi hành Nghị định 85/2015/NĐ CP của Chính phủ qui định chi[.]
Trang 1BỘ NÔNG NGHIỆP
VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN
CỤC QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG
NÔNG LÂM SẢN VÀ THUỶ SẢN
–––––––––––––––––––
Số: /QLCL-KH
V/v báo cáo tình hình thi hành Nghị định
85/2015/NĐ-CP của Chính phủ qui định
chi tiết một số điều của Bộ luật Lao
động về chính sách đối với lao động nữ
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
––––––––––––––––––––––––
Hà Nội, ngày tháng năm
Kính gửi: Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (Vụ Pháp chế)
Phúc đáp văn bản số 253/PC ngày 16/3/2020 của Vụ Pháp chế về việc báo cáo tình hình thi hành Nghị định 85/2015/NĐ-CP ngày 01/10/2015 của Chính phủ qui định chi tiết một số điều của Bộ luật Lao động về chính sách đối với lao động
nữ, Cục Quản lý chất lượng nông lâm sản và thủy sản báo cáo như sau:
I Về thể chế hóa, tuyên truyền, phổ biến các qui định của Nghị định số 85
Mọi chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước đối với người lao động nói chung và đối với lao động nữ nói riêng đều được Cục chỉ đạo Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc phối kết hợp với tổ chức công đoàn cùng cấp phổ biến tới toàn thể cán bộ, nhân viên
II Về thi hành các qui định của Nghị định số 85
1 Quyền đại diện của lao động nữ:
Công đoàn Cục Quản lý chất lượng nông lâm sản và thủy sản đã ban hành Quyết định số 11/QĐ-CĐC ngày 05/9/2017 thành lập Ban nữ công nhiệm kỳ
2017-2021 thực hiện quyền trách nhiệm trong việc tổng hợp và phản ánh ý kiến của nữ công đoàn viên Cục đối với những vấn đề liên quan đến quyền và lợi ích của họ
2 Quyền làm việc bình đẳng của lao động nữ:
Cục luôn bảo đảm quyền bình đẳng giữa lao động nữ và lao động nam trong mọi mặt hoạt động của Cục: tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, tiền lương, khen thưởng, thăng tiến, trả công lao động, các chế độ về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, điều kiện lao động, an toàn lao động, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, các chế độ phúc lợi khác về vật chất và tinh thần
Ngoài ra, Cục còn quan tâm, tạo điều kiện cho lao động nữ trong thời gian thai sản, nuôi con nhỏ, động viên về vật chất, tinh thần những ngày lễ dành riêng cho phái nữ như Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10
3 Cải thiện điều kiện lao động, chăm sóc sức khỏe:
Công chức, viên chức và lao động nữ của Cục được khám sức khỏe chuyên khoa phụ sản khi Cục tổ chức khám sức khỏe cho cán bộ, công chức
Trang 22
Cục tạo điều kiện cho lao động nữ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc để cho con bú, vắt sữa, trữ sữa, nghỉ ngơi; không bố trí đi công tác xa
4 Quyền đơn phương chấm dứt, tạm hoãn hợp đồng lao động của lao động
nữ mang thai
Cục tạo điều kiện cho lao động nữ mang thai khi có xác nhận của cơ sở y tế
về việc tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hoặc tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động
5 Các vấn đề liên quan đến việc xây dựng nhà trẻ, lớp mẫu giáo:
Do Cục không phải là nơi có nhiều lao động nữ (theo Điều 3, khoản 2 của Nghị định), Cục không báo cáo việc thực hiện các nội dung này
III Đề xuất, kiến nghị
Không
Đề nghị Quý Vụ tổng hợp, báo cáo Lãnh đạo Bộ
Nơi nhận:
- Như trên;
- Các Phó Cục trưởng (để biết);
- Văn phòng Cục;
- Lưu VT, KH.
CỤC TRƯỞNG
Nguyễn Như Tiệp
Ký bởi: Cục Quản lý chất lượng nông lâm sản và thủy sản
Cơ quan: Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Thời gian ký: 19/03/2020 15:31:25