1. Trang chủ
  2. » Tất cả

PHIEU TRUNG CAU - SV (2)

7 3 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 7
Dung lượng 116,5 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

TRƯỜNG ĐH SƯ PHẠM KÝ THUẬT HƯNG YÊNKHOA SƯ PHẠM KỸ THUẬT ---CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ---PHIẾU KHẢO SÁT TÌNH TRẠNG VIỆC LÀM CỦA SINH VIÊN SAU KHI T

Trang 1

TRƯỜNG ĐH SƯ PHẠM KÝ THUẬT HƯNG YÊN

KHOA SƯ PHẠM KỸ THUẬT

-CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

-PHIẾU KHẢO SÁT TÌNH TRẠNG VIỆC LÀM CỦA SINH VIÊN SAU KHI TỐT NGHIỆP Ngày khảo sát: / /2012

Thân gửi Anh/ Chị cựu sinh viên của Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Hưng Yên, Với mục tiêu đào tạo sinh viên sau khi tốt nghiệp có việc làm đáp ứng nhu cầu của thị trường lao động, Khoa Sư phạm Kỹ thuật, trường ĐHSPKT Hưng Yên triển khai khảo sát tình trạng việc làm của sinh viên đã tốt nghiệp Chúng tôi trân trọng đề nghị Anh/ Chị cung cấp thông tin theo các nội dung dưới đây bằng cách đánh dấu (X) vào ô phù hợp hoặc điền thông tin vào các khoảng trống Chúng tôi đảm bảo các thông tin cá nhân trong Phiếu khảo sát hoàn toàn được bảo mật. A THÔNG TIN CÁ NHÂN Họ và tên: Nguyễn Văn Nam Giới tính: Nam

Năm sinh: 1989 Lớp: CDK5 Khóa học: 2007-2011

Mã sinh viên:……11107049… Chuyên ngành đào tạo:……Kỹ sư Cơ Điện - Bảo Trì

Tốt nghiệp:Tháng…07….Năm……2011… Trường:……ĐHSPKT HƯNG YÊN……

Xếp loại tốt nghiệp: Trung bình Trung bình - khá Khá Giỏi Nơi cư trú trước khi vào ĐH: Huyện (Quận): Văn Lâm Tỉnh (TP): Hưng Yên

Địa chỉ liên hệ hiện nay: Văn Lâm – Hưng Yên

Điện thoại: 0987 539 522 Fax: E-mail: nampro.nguyenvan@gmail.com

B THÔNG TIN VỀ TÌNH TRẠNG VIỆC LÀM Câu 1: Tính trong thời gian một tháng kể từ thời điểm trả lời phiếu này về trước, tình hình việc làm

hiện nay của Anh/ Chị như thế nào?

Đã từng có việc làm (nếu chọn phương án này thì bỏ qua không trả lời câu 2,3);

Đang có việc làm (nếu chọn phương án này thì bỏ qua không trả lời câu 2,3);

Chưa có việc làm (nếu chọn phương án này thì chỉ phải trả lời câu 2,3 và chuyển sang trả lời từ câu 24 đến 27).

Trang 2

Câu 2 Lý do Anh/Chị chưa đi làm?

Chưa có nhu cầu (nếu chọn phương án này thì bỏ qua câu 3)

Đang học tiếp (nếu chọn phương án này thì bỏ qua câu 3)

Đã đi xin việc làm nhưng chưa được

Câu 3 Lý do Anh/Chị chưa xin được việc làm?

Chưa đáp ứng được yêu cầu của nhà tuyển

dụng về chuyên môn, nghiệp vụ và tay nghề;

Chưa có cơ hội việc làm đáp ứng nguyện vọng của bản thân;

Thiếu kỹ năng mềm: KN xin việc, quản lý Chưa đáp ứng được yêu cầu về tin học;

Thiếu kinh nghiệm làm việc; Chưa đáp ứng được yêu cầu về ngoại ngữ; Thiếu thông tin tuyển dụng; Thiếu các mối liên hệ với nhà tuyển dụng

Lý do khác (ghi rõ):

Câu 4 Anh/ Chị tìm được việc làm khi nào?

Ngay sau khi tốt nghiệp Đại học ( dưới 1 tháng)

Từ 1 – 3 tháng

Từ 3 – 6 tháng

Từ 6 – 12 tháng

Trên 12 tháng

Câu 5 Anh/Chị tìm được việc làm thông qua con đường nào?

Do Nhà trường giới thiệu; Hội chợ việc làm;

Bạn bè, người quen giới thiệu; Thông tin quảng cáo trên phương tiện

truyền thông;

Người trong gia đình giới thiệu; Tự tạo việc làm riêng cho bản thân

Khác (ghi rõ):………

Câu 6 Tên cơ quan Anh/Chị đang làm việc: ……DORCO VINA CO., LTD……….

Câu 7 Địa chỉ cơ quan:…………Văn Lâm – Hưng Yên………

………

Trang 3

Câu 8 Cơ quan Anh/Chị thuộc loại hình tổ chức nào?

Cơ quan hành chính, sự nghiệp củaNhà nước; Doanh nghiệp liên doanh

Doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài Tổ chức phi chính phủ

Doanh nghiệp/ đơn vị của gia đình

Loại hình khác (ghi rõ):

Câu 9 Chức vụ hiện tại của Anh/Chị:

Câu 10 Thời gian Anh/Chị làm việc trong một ngày là:

Ít hơn 8 giờ Trên 8 giờ

Câu 11 Mức thu nhập bình quân/tháng tính theo VNĐ:

Dưới 2 triệu Từ 2 - 4 triệu Từ 4 - 6 triệu 6 -10 triệu Trên 10 tr

Câu 12: Công việc bạn đã từng làm hoặc đang làm sau khi tốt nghiệp có đúng với ngành bạn được đào

tạo không?

Đúng ngành được đào tạo

Trái ngành được đào tạo

Câu 13 Nếu trái với ngành được đào tạo tại sao Anh/Chị lại chấp nhận làm công việc này? ( dành cho

những người trả lời “trái ngành đào tạo”)

Không tìm được việc đúng chuyên môn;

Thích công việc này;

Làm tạm thời trong lúc tìm được việc phù hợp;

Mức lương hấp dẫn

Khác (ghi rõ):

Câu 14 Kiến thức được tiếp nhận ở Nhà trường có hữu ích cho công việc hiện nay của Anh/Chị không?

Rất hữu ích

Hữu ích

Bình thường

Không hữu ích

Trang 4

Câu 15 Kỹ năng được tiếp nhận ở Nhà trường có hữu ích cho công việc hiện nay của Anh/Chị không?

Rất hữu ích

Hữu ích

Bình thường

Không hữu ích

Câu 16 Sau khi tốt nghiệp, Anh/Chị cảm thấy mình còn thiếu các kỹ năng nào dưới đây?

Chuyên môn; Công nghệ thông tin;

Ngoại ngữ; Kỹ năng mềm (lập kế hoạch, quản lý, giao tiếp ) Khác(ghi rõ):

Câu 17 Từ khi vào làm việc, cơ quan đã đào tạo, bồi dưỡng Anh/Chị đi học khóa học nào dưới đây?

Nâng cao kiến thức chuyên môn; Nâng cao kỹ năng nghiệp vụ;

Nâng cao kỹ năng về Tin học; Phát triển kỹ năng ngoại ngữ;

Nâng cao các kỹ năng mềm (lập kế hoạch, quản lý, giao tiếp )

Khác(ghi rõ):

Câu 18 Anh/Chị đã và đang tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ nào dưới đây?

Tiến sĩ Chưa tham gia khóa đào tạo nào

Khác(ghi rõ):

Câu 19 Nếu có tham gia thì hình thức đào tạo như thế nào?

Câu 20 Anh/Chị đã chuyển đổi công việc mấy lần?

1 lần 2 lần 3 lần trở lên

Chưa chuyển đổi (nếu chọn phương án này thì bỏ qua câu 21, trả lời tiếp từ câu 22)

Trang 5

Câu 21. Lý do Anh/Chị chuyển đổi công việc làm khác:

Công việc không phù hợp ngành được đào tạo; Áp lực công việc quá lớn;

Thu nhập hàng tháng thấp hơn nhu cầu; Môi trường làm việc không phù hợp; Năng lực không đáp ứng được yêu cầu của công việc; Lý do gia đình

Không được phát huy năng lực trong công việc;

Không có cơ hội thăng tiến trong công việc;

Khác (ghi rõ):

Câu 22 Anh/Chị có ý định xin chuyển việc làm khác không?

Không (nếu Anh/Chị lựa chọn phương án này thì bỏ qua câu 23 chuyển sang câu 24) Câu 23 Nếu có, lý do Anh/Chị sẽ chuyển đổi công việc khác: Công việc không phù hợp ngành được đào tạo; Năng lực không đáp ứng được yêu cầu của công việc; Bản thân còn thiếu những kỹ năng nhất định khi làm việc: kỹ năng giao tiếp, kỹ năng lập kế hoạch, kỹ năng giải quyết khó khăn

Không nhìn thấy cơ hội thăng tiến trong công việc; Môi trường làm việc không phù hợp; Thu nhập hàng tháng thấp hơn nhu cầu; Không được phát huy năng lực trong công việc; Áp lực công việc quá lớn; Địa điểm làm việc không phù hợp; Câu 24: Trường Đại học của Anh/ Chị đã học có cơ quan chuyên trách giới thiệu việc làm cho bạn không? Có Không Câu 25: Theo bạn việc thành lập một cơ quan chuyên trách hướng nghiệp và giới thiệu việc làm cho sinh viên trực thuộc Nhà trường có cần thiết không?

Rất cần thiết Bình thường

Cần thiết Không cần thiết

Trang 6

Câu 26 Theo Anh/Chị những giải pháp nào sau đây giúp sinh viên tốt nghiệp tìm được việc làm?

( xếp thứ tự từ 1 đến 10 theo mức độ quan trọng giảm dần)

Thành lập một tổ chức chuyên trách của Nhà trường để giới thiệu việc làm cho sinh viên;

 Rèn luyện các phẩm chất cá nhân;

 Bổ sung các khóa đào tạo kỹ năng mềm (lập kế hoạch, quản lý, giao tiếp );

 Nhà trường tạo điều kiện để sinh viên tham gia làm thêm tại các đơn vị tuyển dụng

 Trường đại học cập nhật thông tin về nhu cầu sử dụng lao động của xã hội;

 Trường đại học phối hợp với các nhà sử dụng lao động tổ chức ceminar cho sinh viên;

 Thời lượng thực tập/thực tế được tăng thêm;

 Thời lượng thực hành/thí nghiệm được tăng thêm;

 Các nhà tuyển dụng nhận sinh viên thực hành/thực tập;

 Các nhà tuyển dụng tham gia đào tạo cùng nhà trường

Các giải pháp khác (ghirõ): :

Câu 27 Anh/Chị có kiến nghị gì để giúp sinh viên dễ dàng tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp:

Với Nhà trường: Trước tiên cần tìm hiểu nhu cầu lao động của các doanh nghiệp, sự mong muốn

khả năng về đội ngũ kĩ sư, công nhân… của doanh nghiệp đó và thực tế công tác sản xuất kinh doanh

của công ty, doanh nghiệp đó là thế nào và loại hình máy móc sản xuất đó ra sao (có phù hợp với các

loại máy móc trong trường hay không) Từ đó có định hướng đào tạo đội ngũ kĩ sư, công nhân… theo

nhu cầu thực tế của các doanh nghiệp

Với Nhà tuyển dụng: Hãy cho sinh viên mới tốt nghiệp có cơ hội việc làm mặc dù chỉ là thời gian

thử việc cũng được để sinh viên tiếp cận thực tế chứ đừng đòi hỏi họ có kinh nghiệm vội Bởi lẽ, sinh

viên không đi làm thì lấy đâu ra kinh nghiệm hay chỉ ngồi ở nhà để chờ 1-2 năm sau lấy kinh nghiệm đi

làm Thứ 2 là mặc dù được đào tạo thì sinh viên cũng chưa thể nắm rõ được hết tất cả khối lượng công

việc mà các doanh nghiệp đòi hỏi vì vậy thời gian đầu bao giờ họ cũng ngỡ ngàng,chưa thực sự giỏi và

thường thích thể hiện bản thân nhưng lại rất nhiệt tình và ham học hỏi

Với Khoa: Ngoài kiến thức đào tạo về chuyên ngành thì cần bổ sung kĩ năng giao tiếp cho sinh viên

Trang 7

và các kĩ năng khác có liên quan đến xung quanh chuyên ngành của sinh viên

Với Sinh viên: Trước tiên phải tin tưởng vào chương trình đào tạo của nhà trường và cơ hội việc làm

sau này của mình Tích cực học hỏi, thực hành trên lớp và tìm hiểu thực tế nhu cầu của các công ty

doanh nghiệp hiện nay thông qua người thân và các công cụ thông tin đại chúng(sách, báo, đài, máy

tính,…) nhằm định hướng công việc cho mình

Xin chân thành cảm ơn!.

Ngày đăng: 18/04/2022, 01:53

w