1. Trang chủ
  2. » Tất cả

BẢN-KIỂM-TRA-SƠ-BỘ-SỨC-KHỎE-TỔNG-QUÁT-CHO-DOANH-NGHIỆP

5 2 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 5
Dung lượng 1,13 MB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Action COACH TM Bảng khảo sát thông tin doanh nghiệp Thông tin khách hàng: Email: Địa chỉ gửi thư: Ngày: Vui lòng hoàn thành và nộp lại Bảng câu hỏi cho chúng tôi qua email.. Bảng khảo

Trang 1

Action COACH TM

Bảng khảo sát thông tin doanh nghiệp

Thông tin khách hàng:

Email:

Địa chỉ gửi thư:

Ngày:

Vui lòng hoàn thành và nộp lại Bảng câu hỏi cho chúng tôi qua email Bảng khảo sát này được sử dụng để:

1) Giúp chúng tôi xác định mục tiêu của anh/ chị và doanh nghiệp có phù hợp với dịch vụ huấn luyện hay không? 2) Giúp buổi huấn luyện của chúng ta đạt được kết quả tốt nhất Bảng khảo sát này bao gồm các câu hỏi về mục

tiêu, phong cách lãnh đạo/làm chủ doanh nghiệp, và các câu hỏi cụ thể liên quan đến doanh nghiệp Anh/ chị cần phải trả lời một cách chính xác và trung thực

Doanh nghiệp:

Dịch vụ Sản xuất

Bán lẻ Nhà phân phối/ Bán sỉ

Khác

Trang 2

4 Anh/ chị sở hữu doanh nghiệp theo hình thức nào?

Khác

cụ thể.

7 Hiện tại, anh/ chị phải làm việc bao nhiêu giờ mỗi ngày?

Anh/ chị cảm thấy thế nào về điều đó?

Marketing:

sự khác biệt của doanh nghiệp?

Đài phát thanh Gửi thư trực tiếp Quảng cáo trên tạp chí

Nhật báo Catalogue Khách hàng vãng lai

Tờ báo địa phương Gặp trực tiếp Khác

Truyền hình Referral

Tiếp thị qua điện thoại Tờ rơi

Trang 3

3 Tỷ lệ chuyển đổi là bao nhiêu (Có bao nhiêu % khách hàng tiềm năng thực sự mua hàng)?

Mục tiêu kinh doanh:

nghiệp chưa hoạt động đủ 3 năm, hãy cung cấp thông tin trong những năm gần nhất.

Lưu ý: Những thông tin này sẽ hoàn toàn được bảo mật và không chia sẻ cho bất cứ bên thứ 3 nào.

Đối với chủ doanh nghiệp:

Lập kế hoạch chiến lược

Marketing và phát triển doanh nghiệp

Hoạt động hàng ngày và các yêu cầu quan trọng

Xử lý các sự cố và giải quyết xung đột

Khác:

Trang 4

4 Dựa trên thang điểm 10, hãy đánh giá kỹ năng (S) và mối quan tâm (I) của anh/ chị đối với các yếu tố

dưới đây (thấp nhất là 1 và cao nhất là 10).

Khả năng lãnh đạo S I

Marketing S I

Bán hàng S I

Tài chính S I

Vận hành S I

Lập kế hoạch chiến lược S I

Thiết lập mục tiêu S I

Chăm sóc khách hàng S I

Đưa ra quyết định S I

Phát triển nhân sự S I

Tôi là một người thiên về hành động Tôi cảm thấy tự tin nhất khi được làm chủ tình huống

Tôi thiên về “con người”, tôi coi trọng mối quan hệ đồng nghiệp, và muốn xây dựng sự đồng thuận Tôi bình tĩnh, chịu được áp lực và tôi muốn đưa ra những quyết định sáng suốt thay vì cảm tính

Tôi muốn tham khảo nhiều thông tin trước khi đưa ra quyết định

Trang 5

Đội ngũ:

Nội dung huấn luyện:

Cảm ơn vì anh/ chị đã dành thời gian để hoàn thành Bảng câu hỏi này Chúng ta cần phải hiểu rõ về tình hình hiện tại

của doanh nghiệp – để từ đó có thể tập trung vào những yếu tố cấp thiết và quan trọng nhất đối với anh/ chị Nếu có câu hỏi về bất kỳ nội dung nào của bảng câu hỏi, vui lòng liên hệ tôi ngay

Vui lòng gửi lại câu trả lời trước cuộc gặp.

Thông báo bảo mật: Thông tin trong bảng câu hỏi là thông tin bảo mật và chỉ được sử dụng bởi ActionCOACH và người thực hiện bảng câu hỏi này

Nghiêm cấm việc phổ biến, phân phát, sao chép hoặc công bố bảng câu hỏi này

Ngày đăng: 11/04/2022, 22:36

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w