Bài giảng Văn hóa doanh nghiệp Tổng quan văn hóa doanh nghiệp

Tagor, nhà văn Ấn Độ“Tất cả những sản phẩm của con người mà chúng ta hiểu được và hưởng thụ được đều trở thành của chúng ta, bất kể xuất xứ của chúng.. Văn là vẻ đẹp của nhân tính Cái

L o g o

TỔNG QUAN VỀ

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

TS BÙI QUANG XUÂN

R Tagor, nhà văn Ấn Độ

“Tất cả những sản phẩm của con người mà chúng ta hiểu được và hưởng thụ được đều trở thành của chúng ta, bất kể xuất xứ của chúng

Tôi tự hào về nhân loại của tôi khi tôi

có thể công nhận thi sĩ và nghệ sĩ các nước khác như là của mình Tôi vui mừng vô bờ bến rằng mọi vinh quang vĩ đại của con người đều thuộc về tôi”.

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

III VĂN HÓA DOANH NHÂN

II CÁC DẠNG VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

I TỔNG QUAN VỀ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

IV ĐẠO ĐỨC KINH DOANH

V VĂN HÓA TRONG CÁC HOẠT ĐỘNG KD

A SCHWARZENEGGER

"Thành công chỉ đến khi bạn làm việc tận tâm và luôn nghĩ đến những điều tốt đẹp"

VĂN HÓA

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

文 化

VĂN HÓA

Văn là vẻ đẹp của nhân tính

Cái đẹp của tri thức, trí tuệ

Văn là vẻ đẹp của nhân tính

Cái đẹp của tri thức, trí tuệ

Có thể đạt được bằng sự tu dưỡng của bản thân

Và cách thức cai trị đúng đắn của nhà cầm quyền

Có thể đạt được bằng sự tu dưỡng của bản thân

Và cách thức cai trị đúng đắn của nhà cầm quyền

Hóa là đem lại cái văn (cái đẹp, cái tốt,

(gieo trồng)

AGRICULTURE

Vì lợi ích mười năm: Trồng cây!

Vì lợi ích trăm năm: Trồng người!

文化

“VĂN TRỊ GIÁO HÓA”

THEO CÁI ĐẸP

VĂN HÓA

VĂN HOÁ

Một dân tộc sống, nếu văn hoá của dân tộc đó sống.

(Dòng chữ tại bảo tàng Kabul, Afganistan)

Cân thơ trong đêm

Chính là khẳng định vai trò của

văn hóa và cán bộ văn hóa.

Văn hóa là một

của giá trị ………… &

do

qua quá trình thực tiễn, trong sự

tương tác với tự nhiên và xã hội

a, Khái niệm văn hóa:

- Nghĩa rộng: Bao gồm toàn bộ những giá trị vật chất và tinh thần

do con người sáng tạo ra.

- Nghĩa hẹp: chỉ bao gồm các giá trị trong lĩnh vực tinh thần

BẠN HIỂU THẾ NÀO VỀ VĂN HÓA

CHỦ TỊCH HỒ CHÍ MINH VỀ VĂN HÓA

 "Vì lẽ sinh tồn _ mục đích của cuộc sống,

 Sáng tạo và phát minh….

Toàn bộ _ đó tức là văn hóa

 Là sự tổng hợp của mọi phương thức

sinh hoạt cùng với biểu hiện của nó

nhằm thích ứng những nhu cầu đời sống

và đòi hỏi của sự sinh tồn”.

THEO BẠN TẠI SAO ?!!!

“Tại sao đã làm đủ mọi cách, đã đào tạo đủ các thứ mà thái độ làm việc của nhân viên vẫn chưa tốt và hiệu quả làm việc vẫn chưa cao?”

“Bằng cách nào có thể chấm dứt tình trạng đối phó, đi trễ, về sớm, chậm tiến độ và luôn sẵn có những lý do để ngụy biện của nhân viên?

Nhìn lại phía sau & Có kinh

L o g o

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

TS BÙI QUANG XUÂN

XÂY DỰNG VĂN HÓA

DOANH NGHIỆP

Đơn giản nếu như không có những yêu cầu nghiêm khắc từ phía công ty thì chắc chắn bạn sẽ không làm được gì và sẽ nhanh chóng thất nghiệp, hơn nữa lúc này sẽ không có ai giúp đỡ bạn cả."

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÀ GÌ?

Toàn bộ các giá trị văn hoá được gây dựng nên trong suốt quá trình tồn tại và phát triển của công ty,

 Trở thành các quan niệm và tập quán, truyền thống ăn sâu vào hoạt động của công ty và chi phối tình cảm, nếp suy nghĩ và hành vi của mọi thành viên trong công ty

 Theo đuổi và thực hiện các mục đích của công ty

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

 Phương pháp tư duy

 Được mọi thành viên của tổ chức cùng chia sẻ và có ảnh hưởng ở phạm

vi rộng đến cách thức hành động của các thành viên

 Thấm nhuần trong từng

hành động, từng lời nói,

từng mục tiêu công việc,

đó chính là những giá trị

văn hóa mà DOANH

NGHIỆP mong muốn

mang đến cho bạn.

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÀ GÌ ?

VĂN HÓA DOANH NGHIÊP

CHUYÊN NGHIỆP

 Đề cao tính nhân văn, Tôn trọng, Tin cậy và tinh thần đoàn kết

 Thể hiện được bản sắc văn hóa và giá trị cốt lõi mà

DN đã và đang hướng đến

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

Tập hợp các phương pháp, quy trình, kỹ năng,

bí quyết, công cụ, phương tiện của kinh doanh truyền thống và kinh doanh hệ thống 4.0

CẤU TRÚC VĂN HÓA DOANH

NGHIỆP

Ấn phẩm

GIÁ TRỊ, TRIẾT LÝ, NIỀM TIN

Nghi lễ, tập tục

Ngôn ngữ

Giai thoại

Truyền

thống,

lịch sử

5 ĐỨC TÍNH TỐT CỦA GÀ TRỐNG

1 Đầu đội mũ là văn

2 Bước đi nhanh là võ

Có người học vấn cao

nhưng chưa chắc đã có văn hoá, ngược lại, có người tuy học ít nhưng sống có văn hoá.

29

Sống có văn hoá Báo Phụ nữ Thế Giới

 Giáo hóa, giáo dục làm người,

thành người và nên người giáo hóa, giáo dục làm người , thành người và nên người.

Người có lối sống văn hóa ? Một Cty có văn hóa ?

HÓA

VĂN  Người , đẹp, hay, tốt

BIỂU

HIỆN

Được sống giữa những con

người có văn hoá bao giờ cũng

là một cuộc sống dễ chịu,

hạnh phúc và đáng mơ ước

 (Sống có văn hoá Báo Phụ nữ Thế

Giới)

Sống đẹp là sống

có mục đích, có ước mơ, lí tưởng

 Nhân, Nghĩa, Trí, Dũng

 Lãnh đạo: “sẵn lòng chịu cực khổ trước

mọi người, hưởng hạnh phúc sau thiên

hạ Vì thế mà không ham giàu sang, không ngại cực khổ, không sợ oai quyền…”.

PHẨM CHẤT CỦA NGƯỜI LÃNH ĐẠO

Chủ tịch Hồ Chí Minh

Hãy kính trọng người già khi bạn còn trẻ

Hãy giúp đỡ kẻ yếu khi bạn còn khỏe

Hãy thừa nhận khi bạn phạm sai

lầm

Bởi sẽ có một ngày trong đời, bạn sẽ già nua, yếu đuối và sai lầm.

Nầy bạn !

Hát Ca trù

Anatole France

Đừng đánh mất gì

quá khứ người ta xây dựng tương lai

Hình thành nhân cách

Phát huy năng lực bẩm sinh và bản chất

Tạo ra giá trị

 Nếu ví tổ chức như con tàu và

vai trò của người lãnh đạo như thuyền trưởng,

 Chúng ta có thể xem xét sự

thành công và phát triển của

tổ chức nhìn từ phương diện vai trò của người lãnh đạo

VAI TRÒ CỦA NGƯỜI LÃNH ĐẠO ?

1 Dẫn dắt tổ chức vượt qua những khó

khăn thách thức.

2 Trao cho những cấp dưới chức năng,

nhiệm vụ rõ ràng dưới hình thức những đầu việc có tính mục tiêu.

VAI TRÒ CỦA NGƯỜI LÃNH ĐẠO ?

3 Tạo môi trường tin cậy và hiệp tác.

4 Đánh giá đúng mọi quá trình và

quản lí sự thay đổi trong nội bộ theo hướng thích nghi tích cực,

trên thế thượng phong

VAI TRÒ CỦA NGƯỜI LÃNH ĐẠO ?

5 Đánh giá đúng mọi quá

trình và quản lí sự thay đổi trong nội bộ theo hướng thích nghi tích cực, trên thế thượng phong

 mà con người tiến hành trong tổ chức

 nhằm đạt được một mục tiêu chung nào đó

Đo lường và đánh giá Tạo động cơ

Xây dựng tổ chức Xác lập mục tiêu.

Phát huy năng lực

sáng tạo

ĐIỀU GÌ CẦN Ở NHÀ LÃNH ĐẠO CÓ VĂN HÓA

•1 Kinh nghiệm, ý chí, động viên

Định hướng ,

Khơi dậy ,

Kích thích

sự sáng tạo

Tự tin

giá trị và những nhược điểm

Tin cậy

nhất quán

và có bản

lĩnh

Biết lắng nghe

Có thái

độ thân

ái

Bíêt giữ gìn lời hứa

Có thái độ tin tưởng

sứ mệnh, giá trị cốt lõi

và nguyên tắc

LỄ TRÍ

TÍN

ĐẶC TRƯNG VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

XÂY

DỰNG

VHDN

THIẾT LẬP CHUẨN MỰC

TẠO THÓI QUEN

+

=

 Khi con người ta tìm đến nhau với

chung một mục đích, khi đó văn hóa được hình thành

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

ĐẶC ĐIỂM CỦA VH DOANH NHIỆP

ĐẶC ĐIỂM CỦA VH DOANH NHIỆP

1

4 5

NHỮNG KHÍA CẠNH VỀ VH

NGƯỜI

WOLFGANG GOETHE

" Chúng ta phải tiếp thu và học tập ở những người đi trước chúng ta và cả những người đồng thời với chúng ta.

Ngay cả thiên tài cực kỳ vĩ đại cũng không thể tiến xa được nếu chỉ muốn lấy mọi thứ từ thế giới nội tâm của riêng mình"

5 SỨC MẠNH CỦA CÂU CHUYỆN Bất kỳ tổ chức nào cũng đều có một lịch sử riêng biệt và một câu chuyện độc đáo.

6 MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC “MỞ”

Xây dựng môi trường làm việc hiệu quả chính là xây dựng một nền văn hóa doanh nghiệp thành công

MẠNH TỬ

“Cái căn bản của thiên hạ là quốc gia, cái căn bản của quốc gia là gia đình, cái căn bản của gia đình là thân mình vậy – Thiên hạ chi bản tại quốc, quốc chi bản tại gia, gia chi bản tại thân”

Đo lường thực thi (Performance indicator)

YẾU TỐ THÀNH CÔNG

CHÚNG TA CÙNG CHIA SẺ

sản xuất kinh doanh bền vững

2.Văn hóa là động lực của sự phát triển xã hội

3.Tầm nhìn và sứ mệnh là một trong những nội dung của triết lý kinh doanh

4.Gía trị trực quan bao gồm tầm nhìn, sứ mệnh, mục tiêu…được doanh nghiệp tuyên bộ rộng rãi ra bên ngoài

CHÚNG TA CÙNG CHIA SẺ

5 Sứ mệnh là 1 tuyên bố cam kết chính thức với khách hàng

và xã hội về những điều mà tổ chức đang nỗ lực phấn đấu

 Ba phẩm chất quan trọng của

nhà lãnh đạo là: tôn trọng,

quan tâm và chăm sóc

 Hãy tôn trọng tất cả mọi người

Sự tôn trọng là tố chất quyết

định của một nhà lãnh đạo

giỏi

Bạn tôn trọng mọi người

bao nhiêu, hiệu suất làm

việc của họ càng cao bấy

nhiêu.

CHÚC THÀNH CÔNG

& HẠNH PHÚC

BUIQUANGXUAN

0913183168 buiquangxuandn@gmail.com